– Должностные обязанности: Разработка стратегии обучения и развития сотрудников компании, подходов к повышению уровня сервиса и продаж в магазинах компании Разработка системы карьерного планирования в компании и методики карьерного роста Выбор оптимальных ...

Полином , Улан-Удэ hh.ru

– Обязанности: Набор, обучение и контролирование работы персонала на рабочих местах. Первочередная задача- повышение розничных продаж наших услуг (зазагар и косметика) и сопутствующих товаров! Работа индивидуально с каждым сотрудником и организация тренингов ...

Санворлд , Санкт-Петербург hh.ru

– SOLLERS – это ведущая российская автомобильная компания, работающая в партнерстве с лидерами мировой автоиндустрии. Мы владеем производственными площадками, с которых выпускаются российские внедорожники УАЗ, а также бензиновые и дизельные двигатели ЗМЗ ...

SOLLERS , Москва hh.ru

– В крупнейшую в Москве розничную сеть из 27 магазинов товаров для взрослых требуется тренинг-менеджер (бизнес-тренер) Обязанности: Разработка и внедрение обучающих материалов для новых и существующих продавцов розничных магазинов компании (70+ продавцов); Проведение ...

– Сеть медицинских центров Клиницист занимает ведущие позиции в сфере здравоохранения Краснодарского края с 2001 года. Это стабильная, динамично развивающаяся компания, нацеленная на будущее. На сегодняшний день в состав Сети входят 6 диагностических, ...

Клиницист , Краснодар hh.ru

– Обязанности: Участие в разработке и реализации системы обучения на предприятии; Сбор и анализ потребностей в обучении; Формирование и реализация плана по обучению персонала; Разработка программ по обучению и развитию для различных категорий персонала; ...

– Обязанности: Внедрение корпоративных стандартов и внутренних правил компании; Проведение тренингов для продавцов-консультантов сети (продажи, клиентоориентированность, командообразование); Методическая работа; Адаптационная работа с новыми сотрудниками; Коррекционная ...

– Организация набирает сотрудников на должность Менеджера по развитию интернет-магазина. Требуются активные сотрудники, готовые продвигаться по карьерной лестнице. В работе важна Ваша активность, целеустремленность и ответственность. Работа заключается ...

ИП КРЫЛОВ В.И. , Нижний Новгород remote-job.ru

– требования: желательно результативный опыт работы в сфере продаж технологического оборудования. активность, инициативность, целеустремленность, хорошие коммуникативные навыки. уверенное владение пк. обязанности: продажа коммерческого холодильного оборудования ...

– Обязанности: Подготовка, размещение и обновление вакансий во всевозможных интернет ресурсах, использование социальных сетей, профессиональных форумов, а также других эффективных способов для поиска;; Осуществление полного цикла подбора персонала: определение ...

Найти работу «менеджер по обучению и развитию персонала» в Российской Федерации.

Число вакансий «менеджер по обучению и развитию персонала» на сайте за последние 2 месяца

Работа «менеджер по обучению и развитию персонала»-Число вакансий «менеджер по обучению и развитию персонала» на сайте за последние 2 месяца

Количество вакасний по самой востребованной форме занятости: 18 позиций. Максимальная заработной плата на должности менеджер по обучению и развитию персонала за один месяц работы - 100000 руб. Средний уровень зарплаты в России по специальности составляет 45100. Компании, нанимающие работников по специальности «менеджер по обучению и развитию персонала»:

Число вакансий «менеджер по обучению и развитию персонала» на сайте в городах Росcии

Найти работу менеджер по обучению и развитию персонала-Число вакансий «менеджер по обучению и развитию персонала» на сайте в городах Росcии
  • «РУБЛЬ БУМ, ГК»;
  • «Связной»;
  • «Магнит»;

Медиана зарплаты по вакансии «менеджер по обучению и развитию персонала» за 2 месяца

Вакансии «менеджер по обучению и развитию персонала»-Медиана зарплаты по вакансии «менеджер по обучению и развитию персонала» за 2 месяца

Кандидаты, подающие заявку на занятие вакансии «менеджер по обучению и развитию персонала», в среднем рассчитывают на ЗП в 40000 рублей. Данная специализация относится к категории HR специалисты / бизнес тренеры. На текущий момент на сайтах по поиску работы выставлено 4528 вакансий «менеджер по обучению и развитию персонала». Многие организации России предлагают вакансию «менеджер по обучению и развитию персонала». Наиболее часто предлагаемая форма занятости - Полная занятость. Рейтинг страницы запроса в общем списке занимает позицию с номером 0. Минимальная зарплата (в числовом формате) по вакансиям по текущему запросу за месяц составляет 20000 руб. Медиана заработной платы в категории HR специалисты / бизнес тренеры по России составляет 40000 руб. Для среднестатического обывателя будет привычным синоним специализации «Менеджер по обучению и развитию персонала». Предлагаемые частотные значения формы занятости: «Полная занятость», «полный день». Указанная вакансия востребована в регионах:

График распределения вакансий «менеджер по обучению и развитию персонала» по зарплате

Найти работу менеджер по обучению и развитию персонала  - График распределения вакансий «менеджер по обучению и развитию персонала» по зарплате

Медиана зарплаты для вакансии «менеджер по обучению и развитию персонала» в других городах

Поиск работы менеджер по обучению и развитию персонала-Медиана зарплаты для вакансии «менеджер по обучению и развитию персонала» в других городах

Объявления по поиску соискателя на вакансию «менеджер по обучению и развитию персонала» выглядят следующим образом, нужен:

  • «Менеджер по оценке и развитию персонала (тренер)»;
  • «Тренер / Специалист по обучению и развитию персонала»;
  • «Менеджер по оценке и развитию персонала».

Работа менеджер по обучению и развитию персонала принадлежит к той же категории, что и следующие специализации: специалист по обучению, тренинг менеджер, руководитель группы, менеджер по персоналу, менеджер по обучению персонала.