скрыть фильтр

Хочу работу с зарплатой:

от 15000 руб

от компаний

Работа «бизнес тренер тренер по продажам» в Санкт-Петербурге, 457 свежих вакансий

– компания "скб контур" контур — экосистема продуктов для бизнеса. мы создаем решения, которые сохраняют время, деньги и нервные клетки бизнесменам и их сотрудникам по всей стране. команда нашего подразделения находится в восьми городах по северо-западу ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Контур — экосистема продуктов для бизнеса. Мы создаем решения, которые сохраняют время, деньги и нервные клетки бизнесменам и их сотрудникам по всей стране. Команда нашего подразделения находится в восьми городах по Северо-Западу и насчитывает 380 человек ...

Вакансии от компании Контур , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Сеть апарт-отелей YE’S – международная сеть, созданная в 2011 году, с номерным фондом более 4 500 апартаментов. Апарт-отели YE’S – инновационный продукт, один из лидеров на рынке недвижимости, сочетающий гостиничную, жилую и инвестиционную составляющие ...

Вакансии от компании Пионер, Группа компаний , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Чем предстоит заниматься: Определять потребность в обучении для бизнес подразделения; Разрабатывать учебные программы для сотрудников (аудиторное\полевое); Проводить очные тренинги для линейного персонала и руководящего состава, посттренинговое сопровождение; ...

Вакансии от компании Lamoda , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "first_line" ведущая федеральная финансово-технологическая компания приглашает присоединиться в свою команду специалиста по обучению персонала. мы гарантируем участие в масштабных и интересных проектах, возможность проявить свои таланты и раскрыть ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "century 21 (ооо гарант)" century 21 – международный бренд в сфере недвижимости, объединяющий сеть лучших агентств. мы – это: 50 лет мирового успеха, 88 стран охвата. 15 лет в россии, 80+ офисов по россии (региональные клиенты и межрегиональные ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Агентство недвижимости "Владис" основано в 2006 году. За 16 лет успешной деятельности на рынке недвижимости Владис занял одну из лидирующих позиций риелторского бизнеса в России. ❤️ Миссия Компании: ЛЮБОВЬ К КЛИЕНТУ ЧЕРЕЗ ЗАБОТУ О РИЕЛТОРАХВ связи с открытием ...

Вакансии от компании Владис Север , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "yamaguchi" компания yamaguchi - мировой лидер по производству массажного, косметологического и фитнес-оборудования, существующий на рынке с 2001 года.мы расположены более, чем в 65 регионах по всей россии от петропавловска-камчатского до калининграда ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "ресо-гарантия, сао" обязанности: разработка и проведение тренингов по продуктам, техникам продаж и soft skills очно и онлайн оценка и анализ эффективности проводимых мероприятий разработка и поддержание в актуальном состоянии методических материалов ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– CENTURY 21 – международный бренд в сфере недвижимости, объединяющий сеть лучших агентств. Мы – это: 50 лет мирового успеха, 88 стран охвата. 15 лет в России, 80+ офисов по России ( региональные клиенты и межагентские сделки). 140 000+ агентов в мире ...

Вакансии от компании CENTURY 21 (ООО Гарант) , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "альфа-лизинг" мы альфа лизинг – входим в группу компаний альфа. активно развиваемся с 1998г. мы эксперты в автомобильном и финансовом рынках. каждый день более 20 лет мы работаем с предпринимателями и создаем лизинговые продукты.карьера в альфа ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Компания АО "ЮНИТ МАРК ПРО" 25 лет является официальным дистрибьютером премиального оборудования для промышленных предприятий. Обязанности: Продажи по закрепленному региону СЗФО крупным промышленным предприятиям и торговым компаниям продукции по направлению ...

Вакансии от компании ЮМП , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ГК МЕГАПОЛИС – группа компаний, владеющая и управляющая активами в сфере логистики и дистрибуции товаров повседневного спроса (FMCG): табачная и пивобезалкогольная продукция, бакалейные товары, зажигалки, элементы питания, контрацептивы, энергетики, OTP ...

Вакансии от компании Мегаполис , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "онлайн-школа тетрика" мы – онлайн-школа тетрика. помогаем малышам влиться в учёбу и подготовиться к поступлению в первый класс, школьникам — подтянуть оценки и сдать экзамены, а взрослым — выучить иностранный язык. являемся частью образовательной ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Привет! Прежде чем ты прочитаешь нашу вакансию, давай сначала познакомимся: Мы - динамично развивающаяся группа компаний, ежегодно уверенно растем на рынке недвижимости. Мы - команда экспертов, которые искренне любят свою работу, ведь наша сфера деятельности ...

Вакансии от компании НЕВА Недвижимость , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Авито — самый популярный сервис объявлений в мире. Наши клиенты — это не только частные лица, но и представители бизнеса: от небольших семейных предприятий и магазинов техники до крупных агентств недвижимости и автодилеров. Менеджеры по продажам помогают ...

Вакансии от компании Авито , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Компания КЕЛЕАНЗ Медикал специализируется на поставках современного высокотехнологичного медицинского оборудования всемирно известных марок, разработках инженерных и технологических решений для медицинских учреждений, оснащении медицинских учреждений ...

Вакансии от компании КЕЛЕАНЗ Медикал , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ДАКАР - команда профессионалов, работающих во благо клиентов и всей страны.Мы помогаем людям воплотить их мечты и получить удовольствие от владения автомобилем, окружая вниманием и заботой на всех этапах покупки и обслуживания.Дилеров много, лидер — один! ...

Вакансии от компании ABSOL , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Цель нашей компании: "Быть проводником в новую жизнь, создав мировую экосистему по продаже недвижимости". Наша цель включает в себя множество смыслов, но основой ее является Команда. Мы помогаем раскрыть потенциал каждого сотрудника, даем возможность ...

Вакансии от компании M Union Systems , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– К нам в команду федеральной сети мебельных салонов "МебельОптТорг" требуется менеджер по продажам. Обязанности:Выполнять личный план продаж. Работать с входящими клиентами и привлекать новых. Формировать потребность клиентов и помогать им в выборе мебели ...

Вакансии от компании Патрин Дмитрий Борисович , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Привет! Мы - современный сервис по продаже вторичного жилья, а так же сообщество единомышленников нового времени с глобальными целями и масштабными планами. Наш сервис построен на системе, которая разделила функционал привычного агента по недвижимости, ...

Вакансии от компании M Union Systems , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Бизнес-тренер

, 88000 руб.

– Обязанности: Проведение обучающих мероприятий: тренинги, мастер-классы, вебинары. Разработка/адаптация обучающий программ очного, дистанционного и смешанного обучения. Разработка/адаптация методических материалов. Адаптация новых работников. Оценка эффективности ...

Вакансии от компании Ростелеком , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Авито — самый популярный сервис объявлений в мире. Наши клиенты — это не только частные лица, но и представители бизнеса: от небольших семейных предприятий и магазинов техники до крупных агентств недвижимости и автодилеров. Менеджеры по продажам помогают ...

Вакансии от компании Авито , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– MANGO OFFICE — лидер на рынке облачных коммуникаций, участник топ-20 крупнейших IT-разработчиков России. Наши филиалы работают в 18 городах (более 1000 сотрудников). С нами уже более 55 000 компаний и их количество растет с каждым днем. Работа у нас – ...

Вакансии от компании MANGO OFFICE , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Ищем в штат тренера по продажам в крупную онлайн-школу "Академия продаж". Ключевые обязанности: Аудит качества звонков менеджеров по продажам, формирование обратной связи; Точечная работа с каждым менеджером: выявление сильных и слабых мест, корректировка ...

Вакансии от компании Бусурина Софья Геннадьевна , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ЭР-Телеком – новый элемент цифровой экономики. Входим в ТОП-5 крупнейших телеком-компаний России. Предоставляем комплексные услуги для бизнеса, частных лиц и государственных заказчиков. Мы ищем лучших сотрудников, готовых мыслить нестандартно, меняться ...

Вакансии от компании ЭР Телеком , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Авито — самый популярный сервис объявлений в мире. Наши клиенты — это не только частные лица, но и представители бизнеса: от небольших семейных предприятий и магазинов техники до крупных агентств недвижимости и автодилеров. Менеджеры по продажам помогают ...

Вакансии от компании Авито , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ГК Персональное решение - это федеральная сеть по аутсорсингу персонала, из 250 филиалов в 3 странах мира с годовым доходом более 1 млрд рублей. Мы успешно ведем бизнес с 2007 года и нам доверяют такие крупные компании, как: ВкусВилл, Озон, М.Видео, ...

Вакансии от компании Шерлок Центр кадровых решений , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Стабильной и и активноразвивающейся it-компании "СиСофт" в связи с ростом рынка продаж и увеличением рынка сбыта на постоянную работу требуются менеджеры по продажам и работе с клиентами. Не требуются технические знания (есть консультанты - инженеры) ...

Вакансии от компании Алексеев Артем Геннадьевич , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Инглекс - онлайн-школа английского языка. Вот уже 11 лет мы выстраиваем качественную и фундаментальную среду образования для детей и взрослых. Мы помогли заговорить на английском языке более 20 000 людям и каждый день стремимся привить любовь к языку ...

– Открылся новый офис Корпорации АДВЕКС - крупнейшей российской компании, которая объединяет 15 офисов в Санкт-Петербурге и Ленинградской области, а также в Воронеже, Тюмени, Москве и Нижнем Новгороде.Новый формат и молодая команда ждет тебя, если ты: ...

Вакансии от компании Корпорация Адвекс. Недвижимость , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "развитие" woodex мы не просто продаём поддоны, мы помогаем нашим клиентам делать их бизнес успешнейwoodexpert group – это крупная торгово-производственная сеть по продаже и закупке б/у деревянной тары.за последние 5 лет компания открыла 12 филиалов ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Компания Такском предлагает широкий спектр IT-сервисов для B2B и B2G посредством создания удобной и надёжной электронной среды для обработки, хранения и предоставления цифровых данных. В данный момент мы хотим усилить нашу команду по работе с входящими ...

Вакансии от компании Такском , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Авито — самый популярный сервис объявлений в мире. Наши клиенты — это не только частные лица, но и представители бизнеса: от небольших семейных предприятий и магазинов техники до крупных агентств недвижимости и автодилеров. Менеджеры по продажам помогают ...

Вакансии от компании Авито , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Мы являемся эксклюзивным дилером техники STIHL.Наши клиенты - это розничные и корпоративные покупатели, которым необходимы профессиональные бензопилы и оборудование для ухода за дачным участком; Наша команда фирменного магазина в г. Краснодар нуждается ...

Вакансии от компании Штиль Центр , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Консалтинговая группа "Ермак" - крупнейший партнер компании Актион и историей успеха более 15 лет. Наша компания занимается реализацией и обслуживанием справочно-правовых систем для юридических лиц. На данный момент у нас реализовано несколько направлений ...

Вакансии от компании КГ Ермак , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Компания PLINAR является разработчиком программ обучения и визуализации на основе виртуальной реальности VR и дополненной реальности AR. С ростом уровня компании возникла необходимость глобальной экспансии, в основном на рынки MENA и LATAM. Приветствуется ...

Вакансии от компании Плинар , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Здравствуйте! Мы – онлайн-школа EMi . Представляем крупнейший бьюти-бренд России. Готовим ТОП-мастеров маникюра и педикюра. Обучаем настолько хорошо, что гарантируем своим ученикам трудоустройство после прохождения обучения. Выпустили более 10000 учеников ...

Вакансии от компании Онлайн школа Emi , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Приветствуем, наш будущий сотрудник! Если Вы ищете удаленную работу, Вам важна экологичность продукта и его полезность для людей, хотите работать с теплой лояльной базой клиентов? Добро пожаловать! ) Онлайн школа Английского языка Черчилль в связи расширением ...

Вакансии от компании Школа английского языка Черчилль , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ФЕДЕРАЛЬНОЕ АН ВЛАДИС - ведущая компания на рынке недвижимости в России. И сейчас находимся в поиске Агента по недвижимости в сегменте вторичного жилья и новостроек. Отсутствие опыта - для нас не повод отказать вам в вакансии, так как мы обучаем и ...

Вакансии от компании ВЛАДИС , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Фронт Акустик успешная компания, динамично развивающаяся на рынке звукоизоляции помещений, архитектурной акустики и поставке сопутствующих строительных материалов. Нашими клиентами являются частные заказчики, проектные организации и крупные организации ...

Вакансии от компании Фронт Акустик , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Обязанности: • Выполнение плановых показателей по продажам;• Активное участие в аттестации менеджеров по продажам;• Управление персоналом (прослушивание звонков, обратная связь и помощь в совершении сделки);• Осуществление контроля над выполнением поставленных ...

Вакансии от компании КГ Ермак , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– ДАКАР — команда профессионалов, работающих во благо клиентов и всей страны. Мы помогаем людям воплотить их мечты и получить удовольствие от владения автомобилем, окружая вниманием и заботой на всех этапах покупки и обслуживания. Дилеров много, лидер — ...

Вакансии от компании ABSOL , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Группа компаний "Деловые Линии"‚ один из лидеров в сфере междугородних грузоперевозок‚ совместно с компанией "ДЛ-Транс", приглашает кандидатов на должность Менеджер по работе с клиентами. Задачи для Вас: Работа с действующей клиентской базой (сопровождение ...

Вакансии от компании Деловые Линии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– Я Кирилл Максимов, создатель международной онлайн школы по продвижению для экспертов и помогающих практиков (коучей, психологов, консультантов, тренеров). Наш продукт - это комплексные онлайн курсы и наставничество для специалистов своего дела. Нашей ...

Вакансии от компании Clever , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "банк санкт-петербург" обязанности: управление бизнес-процессом обучения персонала в своей зоне ответственности взаимодействие с внутренним заказчиком по вопросам обучения в своей зоне ответственности разработка методологии обучения и развития ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– агентство недвижимости владис - ваш партнер на рынке недвижимости с 2006 года! с нами, вы получаете решение любого вопроса в сфере недвижимости от команды профессионалов. наши риелторы, ипотечные брокеры, юристы, маркетологи, операторы call-center, ...

Вакансии от компании ВЛАДИС , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– АН PULSE развивается, и в связи с качественно настроенной лидогенерацией и большим потоком входящих обращений мы ищем Специалиста по продаже первичной недвижимости.‍‍ Негативные события последних лет сильно повлияли на нашу компанию, но лучшим образом: ...

Вакансии от компании АН Пульс , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "деловые линии" группа компаний "деловые линии"‚ один из лидеров в сфере междугородних грузоперевозок‚ совместно с компанией "дл-транс", приглашает кандидатов на должность менеджер по работе с клиентами (направление ftl). задачи для вас: работа ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

– компания "marketguru" marketguru — это успешная it компания, представляющая два продукта сервис для аналитики и обучающие курсы. в нашей академии прошли обучение более 10 тысяч студентов. сейчас в нашей компании стоит цель найти самых топовых менеджеров, ...

Вакансии от компании Партнерские Вакансии , Санкт-Петербург отзывов пока нет. Добавьте эту компанию и оставьте отзыв первым

Ум и мята - авторские обзоры

Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Я имею право на отдых

Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

Моя работа имеет смысл

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

https://www.youtube.com/watch?v=5qOGRniqIwc

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность? [post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный - это же от слова "ничего не делать"?

  • На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
  • Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
  • Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
  • Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
  • Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.

    Получается, что пассивный доход - это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного - и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Пассивный доход в сетевом бизнесе

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

https://www.youtube.com/watch?v=AFW7tDHqQlY

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

https://www.youtube.com/watch?v=SzajW7j8Tq4

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга - не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента

Опыт клиента - ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

- открытие бренда;
- обзор доступных опций, первый интерес к товару;
- решение о покупке;
- послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность - он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.
обзоры лучших лазерных принтеров
Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом - это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества - например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов - не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

  • В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
  • Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
  • Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.

    Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.
  • Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
  • Если вы предлагаете пользователю установить приложение - разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

https://www.youtube.com/watch?v=A68hMk5wKtM

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения   произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты

Цифровые валюты
По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.

Редактирование генома
Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

  • Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
  • Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
  • Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

https://www.youtube.com/watch?v=icgzH88OiPQ

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg [post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija ) )
Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее
Пассивный доход в сетевом бизнесе - это реальность?
5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе
Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж
Какими будут технологии ближайшего десятилетия?

Новые темы на форуме

Вакансия репетитор ( учитель ).
Работа репетитор ( учитель ).
Работа на стройке.
Работа в г. Ногинск
Работа репетитор ( учитель ).

«Бизнес тренер тренер по продажам»: статистический обзор вакансий по региону Санкт-Петербург

Число вакансий Санкт-петербург по специальности бизнес тренер тренер по продажам за 2 месяцаРабота бизнес тренер тренер по продажам Санкт-петербург - Число вакансий Санкт-петербург по специальности бизнес тренер тренер по продажам за 2 месяца

Необходимое для работодателей количество специалистов на должность «бизнес тренер тренер по продажам» – 4336 вакансий. Наиболее длинный список свободных мест предлагают компании:

График распределения вакансий «бизнес тренер тренер по продажам» по зарплатеНайти работу бизнес тренер тренер по продажам Санкт-петербург - График распределения вакансий «бизнес тренер тренер по продажам» по зарплате
  • «Юлмарт»;
  • «Группа Ренессанс Страхование»;
  • «МИР недвижимости»;
Медиана зарплат бизнес тренер тренер по продажам Санкт-петербург за 2 месяцаВакансии бизнес тренер тренер по продажам Санкт-петербург - Медиана зарплат бизнес тренер тренер по продажам Санкт-петербург за 2 месяца

0 – такое количество вакансий по всем специализациям в категории предлагается различными организациями. Ежемесячное количество вакансий по самой популярной форме занятости – 13 вакансии. Вакансия бизнес тренер тренер по продажам относится к региону Ленинградская область в разделе выбора места поиска работы. В то время как максимальная достигает 90000 руб. «Бизнес тренер тренер по продажам» – востребованный специалист на которого есть спрос в регионе Санкт-Петербург. Регион Санкт-Петербург является лидером предложений по этой специализации. Синоним данной специализации бизнес тренер тренер по продажам. Бизнес тренер тренер по продажам является полным названием этой специализации по справочнику вакансий данного региона. Специализация бизнес тренер тренер по продажам относится к следующей категории:. Города, где вакансия бизнес тренер тренер по продажам также пользуется большой популярностью, как и в Санкт-Петербург:

Медиана зарплаты для вакансии «бизнес тренер тренер по продажам» в других городахПоиск работы бизнес тренер тренер по продажам-Медиана зарплаты для вакансии «бизнес тренер тренер по продажам» в других городах
  • Выборг
  • Вещево
  • Волочаевка
  • Возрождение
  • Высоцк

Страницу с вакансией бизнес тренер тренер по продажам запрашивают на сайте-справочнике с вакансиями по данному региону 0 раз в месяц. Общий поисковый рейтинг запрашиваемой страницы с указанной вакансией – это 0 мест в списке рабочих мест по региону Санкт-Петербург. Регион Санкт-Петербург предлагает 54 вакансии. К списку популярных профессий в регионе Санкт-Петербург относятся:

  • «Менеджер по продажам недвижимости (новостройки)»;
  • «Тренер»;
  • «Менеджер по продажам»;
  • «Бизнес-тренер»;
  • «Менеджер по работе с клиентами»;
  • «Менеджер по продажам Департамента новостроек»;
  • «Менеджер по продаже бизнес-образования».

Минимальная величина заработка по вакансии - 25000 руб. Если нет подходящей вакансии бизнес тренер тренер по продажам сейчас, она может появиться через пару дней. В таком месте, как Санкт-Петербург работа найдется!. К этой категории относится и ряд других похожих вакансий:. Количество вакансий для всех частей региона Ленинградская область остановилось на цифре 3. В регионе Санкт-Петербург довольно распространена вакансия бизнес тренер тренер по продажам. Самое популярное значение заработной платы по вакансии «бизнес тренер тренер по продажам» – 40000 руб. Медиана зарплаты по категории находится в пределах 40000 руб. По нашим данным, три самых поплуряные значения формы занятости – «Полная занятость», «Частичная занятость», «полный день» (самая популярная – Полная занятость). Среднее же значение составляет 44600, что весьма неплохо с учетом среднего по стране.