– ОАО Газпромнефть-Северо-Запад - одна из крупнейших компаний по обеспечению нефтепродуктами. В его активе разветвленная сеть из нескольких тысяч автозаправочных станций расположенных по всей России и за рубежом. 24 часа в сутки 365 дней в году мы реализуем ...

Газпром нефть , Приморско-Ахтарск hh.ru

– Обязанности: ежедневное посещение торговых точек согласно заданному маршруту, достижение целей по дистрибуции, ценообразованию в торговых точках, размещение оборудования, сбор заказов, развитие территории, отчетность. Требования: опыт успешной работы ...

Imperial Tobacco , Армавир hh.ru

Механизатор

, 64800 руб.

– вахта в 45 смен в славянск-на- кубани садоводческое хозяйство. обязанности: работы по уходу в саду на мтз и т-25 условия работы: проживание и 3-х разовое питание - бесплатно. трудоустройство по трудовому договору. оплата 120 руб/час. через 2 недели аванс ...

– Должностные обязанности: Ведение клиентской базы/привлечение новых клиентов; Консультирование клиентов по продуктам; Техническое сопровождение продаж (консультирование по использованию сырья, подбор аналогов, предоставление рецептур); Планирование и ...

Аттика ЛКМ , Краснодар hh.ru

– ОПЫТ РАБОТЫ В ДАННОЙ ДОЛЖНОСТИ НЕ МЕНЕЕ 2-х ЛЕТ!!! Обязанности: Обеспечение обслуживания клиентов, своевременного и качественного выполнения финансовых операций. Изучение спроса, мнения и пожелания клиентов операционного офиса по расширению сферы банковских ...

– Ведение кадрового документооборота в полном объеме Подбор персонала Отчетность - ПФР, военкоматы, ЦЗН ...

– В производственную компанию требуется Менеджер по продажам (Срочно) Сфера деятельности компании: Производство и реализация теплоизоляционных материалов, разнообразных видов упаковки из пенопласта, термополов. Обязанности: - Активный поиск клиентов, проведение ...

– На постоянную работу требуется повар раздачи,: ответственный, умеющий работать в коллективе, исполнительный. Опыт работы приветствуется. Обязанности: отпуск порционных блюд. Наличие медицинской книжки с актуальными анализами ОБЯЗАТЕЛЬНО! График: 2/1 ...

Анна , Краснодар alljob.ru

– Компания "Катюша", региональная сеть детских розничных магазинов, приглашает в свою команду Администратора магазина. Должностные обязанности: Обеспечение и контроль эффективной работы магазина: обеспечение выполнения магазином плана продаж и других ...

– Требования: приветливость, улыбчивость, любовь к детям, ответственность, исполнительность. Обязанности: эксплуатация аттракционов для детей и игрового оборудования Условия: оформление по ТК, сменный гибкий график, бесплатное обучение, оплачиваемая стажировка, ...

О ситуации с трудоустройством в Краснодарском крае

Медиана зарплаты Краснодарский край за 2 месяца

Работа Краснодарский край-Медиана зарплаты Краснодарский край за 2 месяца

Если рынок вакансий в Краснодарском крае в 2014 году претерпевал изменения не в лучшую сторону, — наблюдалось уменьшение числа предложений от работодателей, то к концу следующего года наметился рост вакансий. Так, в течение августа предложений стало больше на 7,5% и более по сравнению с этим же периодом минувшего года. Некоторые специалисты связывают всплеск спроса с потребностью в сезонных работниках. В целом же по региону вакансий стало меньше почти на 12 000 по сравнению с прошлым годом. Тенденция на рынке занятости ухудшается, несмотря на то, что регион и так традиционно считается депрессивным.

Средняя заработная плата в других городах

Поиск работы - Средняя заработная плата в других городах

Анализ ситуации с работой в Краснодарском крае

Число вакансий на сайте по ТОП10 городам

Поиск работы - Число вакансий на сайте по ТОП10 городам

В основном снижение спроса объясняется тем, что руководители предприятий не спешат набирать новых сотрудников. В непростой экономической ситуации они, прежде всего, заинтересованы в сохранении уже имеющихся рабочих мест, а ни создании новых.

Сокращение вакансий в Краснодарском крае коснулось следующих сфер рынка труда:

  • в торговле запросы снизились на 2 100 человека;
  • в строительстве предложений стало меньше на 4 800 шт.

Позитивная ситуация наблюдается в области здравоохранения и сегменте социальных услуг. Здесь вакансий стало больше на 6 800 предложений:

  • 552 фельдшера;
  • 1 537 медсестры;
  • 2 484 врача.

Увеличение спроса коснулось таких сфер, как консультирование, медицина, фармацевтика, образование, наука, информационные технологии, строительство, государственная служба, торговля недвижимостью.

Меньше работодателей в Краснодарском крае стали интересовать специалисты сферы: менеджмент (руководство), услуги на дому, административные работники, автобизнес.

Информация об активности соискателей, пытающихся найти работу

По данным на август 2015 года количество резюме увеличилось на 35% в сравнении с аналогичным периодом предыдущего года. В некотором смысле это обусловлено увеличением числа людей, которые желают переехать в регион.

Все чаще жители Кубани обращаются в службу занятости. С начала 2015 г. в государственные центры пришло 137 500 соискателей. Показатель больше аналогичного за 2014 г. на 14 000 человек. По данным на сентябрь 2015 г. в службах занятости пытается найти работу 36 500 соискателей. Это на 5 000 больше, чем за такой же период предыдущего года.

О причинах потери и поисках работы

В краевой центр занятости в Краснодарском крае стали чаще обращаться люди, которых уволили по двум причинам:

  • соглашение сторон;
  • собственное желание.

На сентябрь 2015 г. количество таких людей достигло примерно 6 000 человек, что на 15% больше показателей аналогичного месяца предыдущего года. Эксперты считают, что явление связано с общим ухудшением ситуации в российской экономике.

Тенденции рынка трудоустройства в Краснодарском крае

По мнению экспертов ситуация со временем стабилизируется. Если рассматривать уровень конкуренции на рабочие места сегодня показатели таковы: 1 вакансия на 6,5 бланков резюме. Еще в начале 2015 года последний параметр достигал 9. Наиболее активным конкурентным сегментом даже на фоне сокращений для руководителей остается сфера высшего менеджмента. Здесь на 1 вакансию приходится примерно 17 штук резюме. Традиционно остаются востребованными сотрудники сегментов:

  • юриспруденция;
  • бухгалтерия;
  • экономика;
  • студенты;
  • соискатели без опыта.

И государственные учреждения занятости, и частные службы фиксируют спрос на вакантные должности среди специалистов вышеперечисленных сфер. Конкуренция за рабочие места большая, а спрос на дипломированных специалистов невелик. Например, на 1 должность главного бухгалтера приходится 4 кандидата, место юриста — до 6 человек.

В то же время отмечается нехватка простых рабочих рук. Работодатели Краснодарского края заинтересованы и ждут:

  • слесарей;
  • водителей;
  • трактористов;
  • медиков;
  • поваров.

Кроме этого, востребованы работники строительной отрасли:

  • штукатуры;
  • бетонщики;
  • каменщики.

Ждут на рынке также компетентных специалистов из сферы продаж.

Средняя зарплата в Краснодарском крае

Показатель по данным на сентябрь 2015 г. держится на отметке 26 860 руб. Если сравнивать доходы населения с июнем этого же года она снизилась на 1,3%, а с июлем прошлого года — выросла на 4,4%. Самую большой доход у финансистов, служащих госаппарата, военных, сотрудников, работающих в отрасли добычи полезных ископаемых. Тенденции неутешительны если сравнивать с показателями зарплаты Краснодарского края на январь-май 2015 г. Тогда они достигали 37 000 руб.

Прогноз рынка занятости

Кубань продолжает испытывать и, скорее всего, ситуация быстро не изменится, потребность в продавцах, водителях, слесарях, электрогазосварщиках, педагогах, врачах, фельдшерах, медсестрах, инженерах, воспитателях дошкольных учреждений, электриках, механиках и т. д. На основе потребностей региона Министерство науки и образования края сформировало план подготовки кадров.

Соискателям эксперты советуют уделять внимание профилям в соцсетях. Рекрутеры, чтобы получить информацию о кандидатах, часто используют доступную информацию из сети. По данным агентств от них не отстают работодатели, 71% руководителей обращают внимание не только на резюме, но и на публичные профили претендентов.