Работа «руководитель службы подбора персонала» в Туле, 8 свежих вакансий

6 декабря 2022 – компания "авилон автомобильная группа" ооо "агрогриб" является крупнейшим тепличным комплексом по круглогодичному выращиванию грибов шампиньонов. обязанности: управление производственно-логистическим подразделением штатом 70 человек; организация приёма ...

20 ноября 2022 – компания "апх эко-культура" агропромышленный холдинг эко-культура — крупный производитель и поставщик овощной продукции закрытого грунта. основные выращиваемые культуры — томаты, огурцы и листовой салат. наша главная цель – производство овощей, которые ...

20 октября 2022 – ООО "АгроГриб" является крупнейшим тепличным комплексом по круглогодичному выращиванию грибов шампиньонов. Обязанности: Обеспечивать выполнение производственных заданий, ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных ...

17 ноября 2022 – Обязанности: - Организация и осуществление массового подбора персонала для сети продовольственных магазинов; - Проведение собеседований с соискателями, контроль прохождения стажировки кандидатами; - Взаимодействие с руководителями магазинов сети по наполняемости ...

15 июля 2022 – компания "гуз то томиац" обязанности: 1. осуществляет формирование документальной основы для поиска и оценки персонала для государственных учреждений здравоохранения тульской области (далее - учреждения здравоохранения). 2. составляет описания вакансий ...

19 октября 2022 – компания "иц энергетики" деятельность нашей компании инженерный центр энергетики – это выполнение проектов энергетики под ключ: наши специалисты выполняют проектные работы, мы самостоятельно строим и монтируем, а также производим необходимое ключевое ...

3 октября 2022 – компания "этажи центр" кто такие "этажи" в г. тула риэлторская компания, непохожая на других. мы основные трендсеттеры рынка! входим в топ 5 крупнейших агентств мира №1 в россии № 1 по кол-ву сделок в г. тула топ 25 лучших работодателей россии (рейтинг ...

20 сентября 2022 – компания "спар тула" обязанности: - организация и осуществление массового подбора персонала для сети продовольственных магазинов; - проведение собеседований с соискателями, контроль прохождения стажировки кандидатами; - взаимодействие с руководителями ...