компания "evona" условия и обязанности: особая бизнес-модель взаимоотношений между компанией и сотрудником/партнёром, в которой он, выступает одновременно и как наемный работник в качестве директора магазина и как предприниматель, осуществляющий самостоятельную деятельность, путем найма необходимых ему работников для реализации товара компании, преследуя цель максимизации прибыли, как разницы между доходом, равным % с оборота от реализации и расходом на оплату нанятых им работников. пожелания к кандидату: рассматриваем предложения от кандидатов имеющих опыт как управления магазином, так и, предпринимательской деятельности в любой форме (в т.ч. и без оформления ип), но по профилю – продажа женской одежды, (в т.ч. через интернет) решительность: даже небольшой команде нужен человек, который взял бы на себя роль лидера. директору- франчайзи необходимо уметь показать, что они способны нести ответственность за сложные решения. креативность: в мире бизнеса мечтатели отнюдь не наивны. они способны придумывать новые вещи и нестандартно мыслить, находить решение там, где его не стали бы искать обычные люди. способность интуитивно распознать потенциально успешную идею важна в бизнесе, как ничто другое: хорошая идея и нестандартный подход, красиво упакованные и правильно преподнесенные, – вот залог успеха. любовь к делу: если у вас не горят глаза при мысли о том, чем вы занимаетесь, не ждите, что сможете зажечь своей идеей других людей. быть директором- франчайзи – это работа, связанная с массой сложностей, и единственное, что не даст вам опустить руки и забыть о конечной цели, – это ваш собственный энтузиазм. находчивость: как правило, ничто в жизни не происходит точно по плану. поэтому умение быстро реагировать и принимать решения в непредвиденных ситуациях жизненно необходимо. не думайте, что можете предугадать все, и будьте готовы импровизировать, когда это будет необходимо. честность: будьте честны со своими клиентами, партнерами, сотрудниками и всеми, с кем вам придется работать, а главное, будьте честны с собой. не ставьте цели и сроки, которые вы не сможете выполнить, и не продавайте продукт, которого у вас нет. лучшей маркетинговой и брендинговой стратегией будет найти то, что ваша компания действительно может предложить, а затем предоставить это в лучшем виде. самоотдача: нельзя делать дела наполовину. вы должны быть готовы отдавать большую часть своего времени и усилий на ежедневные обязанности. постарайтесь распределить свое время так, чтобы его хватало и на работу, и на личную жизнь, и следите за выполнением задач, которые вы сами себе ставите на день, неделю или месяц. если у вас, после прочитанного, есть выраженное желание стать партнером, для нашей компании, ждем ваши резюме.
Адрес
Мурманск