компания "custis" мы ищем технического лидера разработки java в бизнес-направление «госсектор». помимо новых проектов, команда развивает и сопровождает более 20 систем для центрального банка рф. мы стараемся тесно взаимодействовать с нашими бизнес-заказчиками, реализуем автоматизацию нестандартных процессов от идеи и проектирования до организации эффективного сопровождения. благодаря слаженности и общности, команда непрерывно совершенствует существующие процессы и технологии. нам нужен технический лидер, у которого есть: опыт коммерческой разработки на java — 3–5 лет навыки проектирования новых приложений или крупных блоков функциональности существующих приложений опыт использования spring (core, mvc, di, boot, jdbc, data, configuration, test) знание спецификации jpa и опыт работы с hibernate опыт работы с oracle или другими субд опыт работы с groovy будет здорово, если вы: имеете опыт разработки unit-тестов с помощью junit или spock, dbunit, hamcrest, mockito понимаете, как работает docker знакомы с kubernetes будет серьезным плюсом, если вы: имеете опыт работы с gitlab ci руководили командой java-разработчиков от года имеете опыт работы с персоналом: найм, развитие, поддержка, увольнение имеете опыт (или хотите попробовать себя) в фронтенд-разработке на react/extjs (обязательно поможем в обучении по react :) ) разработкой систем занимается кросс-функциональная команда: разработчики, инженеры, аналитик и devops-инженер. мы стремимся поставлять новый функционал как можно чаще, поэтому вкладываемся в развитие ci/cd и повышаем bus factor. мы ждем, технический лидер в нашем проекте будет: писать сложную логику в бэкенд-части, работать с непростой предметной областью управлять небольшой (3-4 человека) командой разработчиков разного уровня быстро ориентироваться в коде проекта, проводить reverse engineering проектировать api и технические решения для бэкенда декомпозировать и оценивать большие сложные задачи обеспечивать качество кода: проводить code review, участвовать в автоматизации процессов контроля качества кода принимать активное участие в развитии средств автоматизированного тестирования и ci/cd мы предлагаем: уважаемые соискатели! вакансия открыта в москве, но мы готовы рассмотреть людей из разных регионов с полностью удаленным форматом работы! почему custis? свобода выбора: проектов и формата работы. партнерские отношения с сотрудниками: отсутствие жесткой иерархии, открытость руководства, дмс с первого месяца работы, 100% оплата больничных. масштабные проекты: широкая линейка продуктов, крупные клиенты — отраслевые лидеры. профессиональное развитие: поддержка нелинейных карьерных траекторий, обмен опытом, обучение и посещение конференций. комфортные условия труда: офис в центре москвы с кабинетным форматом, гибкий график с возможностью удаленной работы, кофе-поинты, снеки, регулярные корпоративные офлайн- и онлайн-мероприятия. уважаемые соискатели! вакансия открыта в москве, но мы готовы рассмотреть людей из разных регионов с полностью удаленным форматом работы!
Адрес
Москва