компания "почта россии" обязанности: реализовывать процесс массового обучения работников принимать участие в разработке методических материалов и инструментов контроля знаний. поддерживать в актуальном состоянии программы обучения, методические материалы и инструменты контроля знаний. разрабатывать расписание, формировать группы, подготавливать место обучения, своевременно информировать работников о направлении на обучение, контролировать посещение мероприятий. взаимодействовать с учебными заведениями с целью организации обучения работников. реализовывать мероприятия по регулярной оценке профессиональных компетенций. реализовывать мероприятия по обучению работников по западающим компетенциям. осуществлять мониторинг систематичности и качества проводимых занятий, успеваемости учащихся, соблюдения сроков обучения, выполнения учебных планов и программ, правильность ведения установленной документации и отчетности. участвовать в мероприятиях по стандартизации и оптимизации процесса обучения. формировать, анализировать и предоставлять отчетность по массовому обучению. консолидировать отчетность и статистические данные за определенные периоды в разрезе продуктов обучения. реализовывать систему обучения для работников, входящих в кадровый резерв, и программы по управлению талантами, контролировать выполнение индивидуальных планов развития. разрабатывать мануалы, скрипты, программы и презентации внутренних тренингов, направленных на повышение профессионального уровня работников. участвовать в разработке и внедрении предтренинговых и посттренинговых мероприятий. разрабатывать календарь тренингов на ежемесячной, ежеквартальной и ежегодной основе. разрабатывать и проводить индивидуальные тренинги для работников в зависимости от выявленных потребностей в профессиональном обучении. проводить тренинги для тренеров по запросу. оценивать результаты внутренних тренингов путем проведения итоговых тестов и собеседований, анализа обратной связи участников требования: высшее образование (специалитет, магистратура) опыт работы от 3 лет в данной функции условия: работа в крупной, стабильной компании; оклад 55250 руб. + полугодовая премия 75% оформление по тк рф, работа в крупной стабильной федеральной компании; полная социальная защищенность (оплачиваемые отпуска, больничные, льготы от компаний-партнеров),дмс; график работы 5/2 с 9 до 18-00 (пятница сокращенный раб.день до 16:45), выходные: суббота, воскресенье; возможность карьерного роста и профессионального развития; отбор на вакансию осуществляется на конкурсной основе.
Адрес
Самара