компания "employcity" мы занимаемся собственной разработкой и поддержкой платформы онлайн-игр для b2b сегмента, в том числе с мировой известностью. и в связи с увеличением объема задач ищем в команду middle-/senior разработчиков. наша команда состоит из людей, которые заинтересованы в том, чтобы делать продукт лучше, делиться опытом и совершенствоваться с каждым днем становясь экспертом в своей области. мы ищем таких же людей, специалистов в своей области, которые войдут в нашу дружную команду и помогут сделать наш продукт лучше. людей, которые ценят гибкость рабочих процессов и отсутствие бюрократии. у нас самостоятельная обособленная команда со своими верстальщиками, тестерами, художниками и дизайнерами. это возможность начать или продолжить развиваться в сфере разработки игр. что нам важно: отличное знание c#, unity; знание основных алгоритмов и структур данных; опыт разработки мобильных проектов; опыт работы с git и gitflow; опыт работы с rest api и json; большим плюсом будут: опубликованные игры в магазинах приложений; умение и опыт встраивания unity-приложения в нативное (android/ios); умение работать с addresables; понимание mvc; опыт работы с ecs-архитектурами; вам предстоит: разрабатывать и поддерживать крупные модули приложения разрабатывать новые игры и поддерживать уже существующие рефакторить, оптимизировать ранее написанный код проектировать и разрабатывать сложную бизнес-логику приложения, никакой вёрстки проводить code-review, помогать другим членам команды разрабатывать и поддерживать внутренние инструменты улучшать текущее качество, производительность и тулсет проекта; самостоятельно решать технические задачи средней-высокой сложности для оценки знаний необходимо будет пройти техническое интервью, продолжительностью 40-60 минут. обратная связь по результатам интервью - в течение одного дня. что мы предлагаем: конкурентная заработная плата в зависимости от опыта и знаний; готовы предложить удаленный формат работы, гибрид или офис (у нас есть офисы в новосибирске, москве, санкт-петербурге, минске, тбилиси) годовой бонус (13-я зп); дмс, подарки для сотрудников и их детей. формат работы - офис/гибрид; гибкое начало рабочего дня; рабочее место в офисе оборудовано современной техникой с учетом ваших пожеланий; отсутствие бюрократии, вопросы решаются оперативно, без многочисленных согласований. перспективы самореализации и развития: наличие большого количества задач, которые дают возможность материального и профессионального роста; поездки на ит-конференции, митапы, учебные курсы за счет компании; компенсация оплаты занятий по английскому языку; большая высококвалифицированная команда, тимлид, техлид, проджект менеджер, к которым всегда можно обратиться; возможность релокации или удаленной работы.
Адрес
Москва