компания "star-staff" мы ищем team lead of recruitment в международную it-компанию, которая занимается развитием инвестиционных сервисов. компания создаёт экосистему высоконагруженных финансовых продуктов для сотен тысяч пользователей из 183 стран, а команда состоит из 350 человек. задачи: • координация работы распределенной команды it-рекрутеров из 25 человек;• мониторинг уровня мотивации и удовлетворенности команды;• самостоятельное ведение executive search позиций;• подготовка hr-аналитики: мониторинг рынка труда, показатели по воронкам и т.д.• формирование и автоматизация стратегии процесса найма;• 50% - контроль и оптимизация процесса подбора, 25% - работа с рекрутерами, 25% - ведение 4-5 позиций одновременно. мы ждём от кандидатов: • опыт работы it-рекрутером от 2 лет;• знание технологий сорсинга и современных инструментов;• технический кругозор и готовность работать с большими объемами данных;• способность эффективно направлять команду, давать конструктивную обратную связь, развивать коллег;• английский от b2 (предстоит общаться с англоговорящими коллегами). обязателен опыт работы тимлидом и ведения аналитики мы предлагаем: • офис с кабинетами на м. электросила, спб (гибрид!);• вилку до 350к gross;• дмс со стоматологией;• английский с преподавателем;• семинары, курсы, тренинги;• оплачиваемые обеды;• такси на время пандемии;• компенсацию спорта и занятий с психологом;• релокационный пакет, если вы не в спб.
Адрес
Санкт-Петербург