компания "огрк-центр" обязанности: создание команды (hr департамент обеспечит ваш отдел постоянным набором сотрудников) обучение и адаптация агентов мотивация и поддержка агентов на всех этапах работы контроль выполнения плановых показателей отдела анализ эффективности работы вы нам подходите, если: ориентируетесь на большой финансовый результат и безупречную репутацию; имеете успешный опыт работы в сфере аренды жилой недвижимости ; у вас есть опыт формирования команды и устойчивый навык контроля поставленных задач; умеете работать с личной мотивацией сотрудников (имеете представление о том, как мотивировать к работе сотрудника без окладной части); вам присущи навыки деловых и личных коммуникаций, а также ведения переговоров различного уровня сложности; вы самоорганизованный и пунктуальный, амбициозный и стрессоустойчивый, энергичный и мобильный, ответственный и целеустремленный; обладаете способностью и харизмой командного лидера. условия: окладная часть + kpi; комиссионное вознаграждение от валового дохода группы (% от сделок); возможность карьерного роста и профессионального развития в компании; сквозное обслуживание штатом: юристы, маркетологи, it-отдел, централизованный колл-центр, hr-служба, специалисты по адаптации персонала; график работы 5/2; трудоустройство по тк после испытательного срока; развитая корпоративная культура; дружный коллектив и здоровая атмосфера в команде.
Адрес
Москва