Менеджер по специальным проектам (трейд-маркетинг)

компания "мтс" обязанности: #1 реализация проектов трейд-маркетинга в рознице мтс: инициация проектов, формулировка целей и задач, разработка концепции проектов ; определение необходимых ресурсов для реализации проектов; кросс-функциональное взаимодействие: определение сторон/департаментов, которые будут вовлечены в проект, общая координация, включая формирование рабочих групп по проектам; осуществление коммуникаций в процессе реализации проектов; оформление проектной документации и подготовка проектов к защите внутри отдела и во вне, в том числе подготовка проектов к защите на инвестиционном комитете; организация работ по определению поставщиков, подготовка договоров/соглашений с внешними контрагентами; организация пилотных инициатив в рамках пред-масштабирования проектов ; мониторинг всех этапов реализации проекта и подготовка отчетной документации по факту завершения проектов/пилотов. #2 оценка эффективности проектов: определение и согласование метрик для оценки эффективности проекта; привлечение необходимых для оценки ресурсов и инструментов; организация процесса оценки эффективности проектов; подведение итогов и подготовка аналитической отчетности; отслеживание результатов проектов после их запуска и подготовка предложений на основании полученной информации. #3 мониторинг трендов отрасли/рынка/потребностей внутренних заказчиков: отслеживание новых маркетинговых и трейд-маркетинговый тенденций на рынке, как среди конкурентов, так и в других областях; сбор обратной связи из розничной сети мтс для понимания потребностей сети и клиентов в трейд-маркетинговой поддержке; первичный анализ возможностей применения новинок и инициатив в компании. требования: опыт самостоятельного ведения трейд-маркетинговых или маркетинговых проектов от 2х лет; проектное мышление, инициативность, нацеленность на коммерческий результат; эмоциональная вовлеченность в жизнь брэнда, знание современных трэндов в продвижении; умение «упаковать» = визуализировать креативные идеи, концепции, проекты; отличные презентационные навыки, грамотная письменная и устная речь; опыт работы в крупных компаниях с развитой корпоративной культурой от 3 лет; умение работать в рамках корпоративных политик, регламентов и процедур; способность принимать решения в рамках компетенций; умение работать самостоятельно и в команде; продвинутое владение ms office (excel, powerpoint – обязательно); коммуникабельность, ответственность, дипломатичность, высокая адаптивность приветствуется: опыт работы в сферах: телеком, consumer electronics, ритейл non-food, крупные brand и trade agency, it; опыт работе в торговом маркетинге, коммуникационном маркетинге, коммерческой функции; бизнес-ориентированность. условия: белая заработная плата + бонусы; комфортный офис рядом с метро; дмс со стоматологией, страхование при поездках за рубеж, страхование жизни, скидки на автострахование; участие в конференциях и митапах, обучение за счет компании; корпоративная мобильная связь; частичная компенсация фитнес-абонемента; 100% оплата больничного листа; ежегодный оплачиваемый отпуск - 31 день.