компания "д-персонал" компания "д-персонал" приглашает в свой коллектив сотрудника на вакансию "менеджер по массовому подбору персонала. должностные обязанности: - поиск и подбор персонала на открытые позиции (массовый подбор линейного персонала); - прием входящих звонков от кандидатов; - консультирование соискателей по работе на проектах нашей компании; - ежедневная закрытие заявки; - ежедневная отчётность; - взаимодействие с бригадирами объектов; - работа с сайтами по поиску работы (размещение / обработка откликов). требования: - ответственность, исполнительность; - умение работать в режиме многозадачности; - высокий уровень самоорганизации, способность выстраивать рабочий процесс, последовательность и системность в работе; - активная жизненная позиция и позитивный настрой; - опыт работы в массовом подборе - желателен, так же принимаем без опыта, всему обучим. условия: - оформление согласно тк рф; - фиксированный оклад (50000 руб.) + kpi, выплаты дважды в месяц; - график работы 5/2, с 09-00 до 18-00 или с 10-00 до 19-00 на ваш выбор; - работа в офисе, в дружном коллективе профессионалов.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Проведение личных собеседований, консультация соискателей об условиях работы; Адаптация персонала на проектах; Продажа вакансии; Разбор откликов; Ведение ...
компания "д-персонал" компания "д-персонал" входит в группу компаний "dkrs outsourcing" и является одной из крупнейших на рынке россии, по предоставлению ...
компания "д-персонал" компания "д-персонал" приглашает в свой коллектив сотрудника на вакансию "менеджер по массовому подбору персонала. должностные обязанности: - поиск ...
компания "gsr работа" обязанности: массовый подбор линейного персонала; обучение внутренних заказчиков функциям подбора, оценке кандидатов; управления по подбору персонала; ведение ...
Открыта вакансия менеджера по массовому подбору персоналаСтабильная работа с возможностью профессионального и карьерного роста ;Оформление по ТК РФ;Офис в 10 ...