Начальник управления привлечения новых клиентов (ДМС)

компания "группа страховых компаний «югория»" гск югория - компания с многолетним опытом, осуществляет свою деятельность с 1997 года в 65 регионах россии! мы входим в топ-10 — лидеров на рынке страхового бизнеса! мы — надежная и финансово устойчивая компания. мы одна команда — поэтому взаимодействие внутри коллектива строится на принципах взаимного уважения, доверия и профессионализма условия: мы предлагаем вам график работы: с 09-00 до 18-00; с понедельника по пятницу официальное трудоустройство социальный пакет включает согласно тк рф, "белая" заработная плата кухни на трех этажах/светлый офис - с окнами!!!! обучение и крутые корпоративы) условия - отличные, рабочее место - уютное, команда - ждет вас)) требования: опыт аналогичной работы в крупной страховой компании не менее 3-5 лет, предметное знание личных видов страхования (дмс, нс, взр); знание рынка дмс, специфики страховых продуктов и программ, в т.ч. в регионах; опыт участия и побед в закупочных процедурах по 44-фз и 223-фз высокие аналитические навыки и системное мышление; высокие коммуникативные навыки. важен уверенный опыт проведения переговоров на уровне первых лиц компаний и hrd. опыт публичных выступлений и презентаций; опыт управления коллективом 20+ сотрудников; личные и командные достижения в продажах, нацеленность на результат. обязанности: поиск и привлечение новых розничных и корпоративных клиентов, проведение переговоров и заключение договоров по личным видам страхования (лвс – дмс, нс, взр); поиск и привлечение партнеров и агентов с целью увеличения клиентского портфеля; проведение переговоров с действующими и потенциальными клиентами; разработка и реализация стратегии развития продаж лвс, в т.ч. маркетинг и pr, с построением комплексной системы продаж лвс в компании; развитие региональных продаж; развитие онлайн-продаж для розничных клиентов и микро-малого бизнеса; организация качественного клиентского сервиса для действующих и потенциальных клиентов; разработка мероприятий для выполнения плана по пролонгации договоров. формирование команды, подбор/обучение/наставничество/развитие; участие в разработке новых страховых продуктов и программ, реализация маркетинговых мероприятий и pr-коммуникаций; бюджетирование, планирование, подготовка отчетов и прогнозов выполнения бюджетных показателей и целевых показателей эффективности каналов продаж; выполнение плановых показателей по продажам лвс корпоративным и розничным клиентам в целом по компании; организация взаимодействия с каналами продаж корпоративного и розничного блоков компании с целью развития кросс-продаж; организация эффективного взаимодействия продающих подразделений с другими подразделениями блока личных видов страхования (андеррайтинг, продуктовая методология, ит-проекты, медицинское сопровождение застрахованных лиц, урегулирование убытков, договорная работа с лпу); контроль дебиторской задолженности. мы вас очень ждем))) отправляйте свое резюме!