Заместитель директора по персоналу (подбор и адаптация персонала)

компания "медицинский центр доктор ост" обязанности: управление подбором персонала. контроль допустимого процента укомплектованности и текучести персонала. планирование бюджета на подбор и адаптацию персонала. планирование и организация мероприятий по привлечению и поиску персонала. формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва. управление адаптацией персонала. контроль и координация процесса адаптации сотрудников. проведение собеседований с кандидатами на ключевые должности с обеспечением обратной связи. оценка соответствия кандидатов требованиям вакантной должности. взаимодействие с заказчиками/ руководителями структурных подразделений компании. организация и сопровождение процесса адаптации персонала. участие в общих проектах отдела персонала. требования: высшее образование (желательно по профилю «управление персоналом», либо программы профессиональной переподготовки в области поиска и подбора персонала). опыт в сфере подбора и адаптации персонала персонала от 3 лет (умение применять нестандартные методики, современных hr-технологий - x-ray search, executive search, smm-рекрутинг). успешный опыт поиска, отбора и оценки кандидатов (линейные, ведущие специалисты). желателен управленческий опыт работы. ориентированность на результат, активность. коммуникабельность, хорошие организаторские навыки. условия: график работы с 8:30 до 17:30, суббота, воскресенье – выходные. оформление по тк рф с соблюдением всех гарантий и компенсаций. стабильные своевременные выплаты заработной платы. достойный уровень заработной платы, обсуждается на интервью. работа в стабильной, развивающейся федеральной компании. возможность для профессионального развития и роста (компенсируются затраты на обучение внешними провайдерами и есть свой учебный центр). работа в команде профессионалов. комфортабельный офис, с оборудованными современными техническими средствами рабочими местами и программными продуктами. наличие оборудованной для сотрудников парковки и территории для кофе-брейков. действующая программа для сотрудников «здоровье». развитая корпоративная жизнь и система мотивации. уважаемые кандидаты, мы ценим ваше время, уделенное изучению вакансии в медицинский центр «доктор ост», и рады, что вы рассматриваете нашу компанию как потенциального работодателя. при положительном рассмотрении вашего резюме мы свяжемся с вами в течение трёх рабочих дней. в ином случае ваше резюме будет зачислено в резерв, мы вернемся к нему при появлении вакансии, соответствующей вашим компетенциям и ожиданиям. желаем вам успехов и ждем в нашей команде!