Менеджер по подбору персонала (в строительную компанию)

компания "краснодар юг строй" обязанности: размещение вакансий, телефонное интервьюирование, отбор кандидатов и проведение собеседований с кандидатами в офисе, подбор персонала по рабочим специальностям (навык массового подбора персонала), проверка рекомендаций соискателей, изучение характеристик и информации с прежних мест работы соискателей, организация приема на работу: сбор необходимых документов на оформление, проверка корректного их заполнения и комплектности, поддержание актуальной базы вакансий, формирование резерва кадров требования: опыт работы менеджером по подбору персонала не менее 6 лет, высшее образование обязательно, предпочтительнее психологическое, опыт подбора персонала в строительной отрасли, знание кадрового делопроизводства, навык массового подбора персонала является преимуществом. высокие коммуникативные навыки, умение грамотно общаться, доброжелательность, неконфликтность условия: полный рабочий день, график 5/2 с 08:00 до 17:00, официальное трудоустройство, офис в центре города, з/п по результатам собеседования.