Ведущий специалист по организации обучения персонала

компания "невский экологический оператор" ао "невский экологический оператор" - региональный оператор по обращению с твердыми коммунальными отходами (тко) на территории санкт-петербурга приглашает принять участие в конкурсе на вакансию ведущего специалиста по обучению персонала отдела по работе с персоналом. ключевые задачи должности: организация процесса обучения персонала. участие в определении потребности в обучении. подготовка плана обучения и развития работников организации. мониторинг рынка образовательных услуг. взаимодействие с провайдерами, договорная работа, контроль оплаты и предоставления закрывающих документов. оценка эффективности проведенного обучения. ведение документооборота по направлению обучения персонала. подготовка отчетности по результатам работы. участие в организации внутрикорпоративных мероприятий и hr-проектах. участие в других hr-процессах в случае производственной необходимости (подбор, адаптация, наставничество, оценка и развитие). наши требования: высшее образование (желательно "управление персоналом"). опыт работы от 1 года по направлению обучения/ оценки и развития персонала. понимание основных hr бизнес-процессов. знание методов и форм обучения и развития персонала, эффективных способов адаптации и мотивации работников, современных инструментов подбора и оценки персонала. хорошее знание ms office (ms word, ms excel, ms power point). развитые коммуникативные навыки, инициативность, высокая степень профессиональной ответственности и самоорганизации, готовность работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности, желание развиваться в сфере управления персоналом. мы предлагаем: интересную работу в современной высокотехнологичной отрасли, которая в россии сегодня находится в самом начале своего развития! работу в дружном коллективе профессионалов. график работы: пятидневная рабочая неделя (понедельник - четверг с 09.00 до 18.00, пятница с 09.00 до 17.00, перерыв на обед с 13.00 до 13.48). уровень дохода готовы обсуждать с финальным кандидатом. система вознаграждения: оклад + индивидуальная стимулирующая надбавка, годовая премия по итогам выполнения kpi. возможна частично удаленная работа. трудоустройство в соответствии с тк рф, официальная заработная плата. офис компании находится в районе ст.м. площадь ленина.