Руководитель / управляющий магазином / отделом продаж

Дорогие соискатели, в каждой компании, чем бы она ни занималась, обязательно есть отдел продаж. Ведь именно этот отдел и приносит в компанию финансы, так необходимые для жизнедеятельности компании в целом и для каждого сотрудника в частности. Руководитель / управляющий магазином / отделом продаж — это и есть тот самый лучший продажник, который знает что продать, кому продать и как продать, и для достижения этой цели ОН подбирает себе «дополнительные руки» в качестве персонала отдела. Он является наставником, идеологом и эталоном в работе для своих сотрудников. Вот именно такого мы и подыскиваем в нашу компанию для достижения высоких результатов в продажах. В задачи Руководителя отдела входит: Обязанности: Тщательный поиск и отбор персонала; Обучение сотрудников продажам и уникальному сервису для клиента; Идеологическая работа с сотрудниками салона; Настрой, накачка, мотивация сотрудников салона на достижение высоких результатов в продажах; Анализ результатов продаж и качества обслуживания покупателей; Соблюдение правил и стандартов компании; Полное управление рабочим процессом; Работа с претензиями, возврат товара, товарный брак; и т.д. Оперативное решение всех административно-хозяйственных вопросов. Требования: Организаторские способности; Отсутствие внутренних барьеров в общении с незнакомыми людьми; Умение набирать, обучать, воодушевлять и организовывать работу сотрудников; Опыт работы в прямых, активных продажах приветствуется; Опыт работы на управленческих должностях; Обладание лидерскими качествами; Знание психологии; Активная жизненная позиция; Желание и стремление зарабатывать; Предыдущий опыт не столь важен – важнее желание принять новый опыт для себя; Условия: Трудоустройство согласно ТК РФ; График работы 5/2; Возможность профессионального развития и карьерного роста; Заработная плата очень высокая, (% от оборота) в прямой зависимости от продаж для тех, кто хочет и может зарабатывать. Нам нужны гребцы, а не пассажиры в нашу лодку!!!