компания "магнит, розничная сеть" магнит - крупнейшая retail-сеть в россии с более чем 28-летней историей. сейчас наш бизнес проходит масштабный процесс трансформации, направленной на улучшение всех показателей работы компании. наш центральный офис расположен в краснодаре. 250 солнечных дней в году, близость моря и гор, развитая инфраструктура, высокая бизнес-активность – причины, по которым краснодар неоднократно признавался лучшим городом для жизни в россии. мы предлагаем сотрудникам: трудоустройство по тк рф, конкурентоспособную и полностью "белую" заработную плату; мы вкладываем ресурсы в развитие, поэтому у нас организовано корпоративное обучение, и есть реальная возможность профессионального и карьерного роста в компании; широкие возможности скидок в компаниях партнеров по различным направлениям по карте лояльности магнит дисконт. ключевые обязанности: формировать ассортиментную матрицу по категории бакалея и напитки; контролировать основные показатели категории, выполнение кпэ, выдвигать предложения по принимаемым мерам; идентифицировать причины отставания показателей отдельных sku относительно среднего уровня по сети и выдвигать предложения по изменению ассортимента в случае отсутствия sku, которые предпочитают покупатели в данной географии (населенном пункте / филиале), но которые отсутствуют в сети магнит; анализировать категорию внутри компании (проводить плановый/внеплановый анализ категорий, выявлять отклонения в продажах, предлагать мероприятия для увеличения продаж); анализировать категорию на внешнем рынке на предмет выявления потенциальных к производству продуктов, формировать предложения; рассматривать повышение цен, проводить анализ повышения, сравнивать чистые входные цены на позиции с прямыми аналогами, формировать выводы о целесообразности принятия новых цен, согласовывать итоговое решение по принятию цен; проводить переговоры с поставщиками с целью получения наиболее выгодных условий для компании; проводить регулярные опросы уровня удовлетворенности покупателей и предоставлять результаты опросов с основными выводами на руководителей округа. наши ожидания от кандидатов: высшее образование; работа на аналогичной должности не менее 1 года; опыт ведения переговоров с поставщиками; опыт формирования ассортиментной матрицы; знание продуктовой корзинки; уверенный пользователь пк, ms excel, ms office; аналитический склад ума, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.
Адрес
Краснодар