Фрезеровщик( Силовые машины, Управляющая компания )

компания "силовые машины, управляющая компания" требования: знание конструктивных особенностей и правил проверки на точность фрезерных станков различных типов и конструкций и уникальных и специальных приспособлений; знание технических характеристик и особенности эксплуатации установки плазменного подогрева; знание способов установки и выверки деталей; умение производить расчеты для подбора сменных шестерен при фрезеровании зубьев колес, шестерен всевозможных профилей, многозаходных фрез, винтов и спиралей; геометрию, правила термообработки, заточки и доводки фрез; знание основ теории резания металлов; методы и способы настройки и регулирования контрольно-измерительных инструментов и приборов; правила определения режима резания по справочникам и паспорту станка. задачи: изготовление простых деталей с точностью размеров по 5 - 6 квалитетам, сложных деталей с точностью размеров по 6-7 квалитетам на фрезерных станках. условия: работа в ао "силовые машины", завод "электросила"; график работы: двухсменный 5/2 (1 неделя утро с 7 до 15:40, 2 неделя вечер с 16 до 23); место работы: г. санкт-петербург, московский проспект, 158. компенсационный пакет при трудоустройстве в ао «силовые машины» оформление по тк рф, достойную заработную плату и годовые премии по итогам года; льготные комплексные обеды для сотрудников компании в столовой на территории завода; обеспечиваем сиз и спецодеждой на 100%; бесплатное прохождение периодических мед. осмотров в мсч; обучение и повышение квалификации в учебном центре ао «силовые машины»; ежегодная индексация заработной платы; компенсацию аренды жилья при переезде (10-15т.руб.) или оплата проживания в хостеле; оплата билетов к месту работы (г. санкт-петербург); подарки для детей сотрудников на новый год, на 1 сентября для первоклассников; льготные путевки на санаторно-курортное лечение; льготные путевки на оздоровительный отдых для сотрудников и их детей; фонд медицинской помощи сотрудников для компенсации дорогостоящего лечения; участие в корпоративных мероприятиях см спорт; вакцинация(в случаях установленных действующим законодательством) и оплата донорских дней.