Начальник отдела по развитию бизнеса филиала банка (Тараз)

компания "жилищный строительный сберегательный банк отбасы банк" требования: знание законов республики казахстан "о банках и банковской деятельности в республике казахстан", "о жилищных строительных сбережениях в республике казахстан", "о платежах и платежных системах", "о жилищных отношениях", нормативных правовых актов уполномоченных государственных органов, основ менеджмента, маркетинга, психологии продаж наличие лидерских качеств, способность вести за собой команду; умение организации и проведения широкомасштабных мероприятий. умение выступать и работать с аудиторией. наличие навыка ведения переговоров и деловой переписки с внешними партнерами/поставщиками услуг. умение четко излагать мысли вслух, знание этики делового общения, коммуникативные навыки. знание казахского языка. умение работать самостоятельно и в коллективе. умение делегировать и контролировать задачи. наличие следующих компетенций: креативность, инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, лидерство, этичность, ориентация на качество и результат, ориентация на клиента, нетерпимость к коррупции. навыки работы на компьютере и с другой офисной техникой; по: microsoft оffice, (word, excel опытный пользователь), power point (опытный пользователь),outlook, e-mail, internet, автоматизированные банковские информационные системы. условия: достойная заработная плата соц. пакет материальная и не материальная мотивация интересная корпоративная жизнь