Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования( АЛНАС )

компания "алнас" компания "римера" одна из крупнейших в россии предприятий по производству погружного оборудования для нефтедобычи, основанная в 2007 году. предприятие выпускает установки электроцентробежных насосов (уэцн) для добычи нефти, погружные электродвигатели с повышенным напряжением, газосепараторы, гидрозащиты. производится более 100 модификаций насосов, 50 модификаций двигателей, свыше 3000 вариантов комплектации нефтепогружного оборудования, в том числе для эксплуатации на осложненном фонде. основными потребителями продукции завода являются крупнейшие российские нефтедобывающие компании «роснефть», «газпром нефть», «славнефть», «лукойл», «сургутнефтегаз», а также нефтяные компании индии, сша, кувейта, узбекистана, казахстана, белоруссии, украины. в состав группы компаний входят ведущие предприятия отечественного нефтяного машиностроения, а также сеть сервисных центров в ключевых нефтедобывающих регионах россии. география присутствия позволяет нам оперативно решать комплексные вопросы поставок и сервиса. сегодня «римера» предлагает эффективные интегрированные решения для предприятий, работающих в сфере добычи, транспортировки и обработки углеводородов, основанные на передовых технологиях с применением современного оборудования. мы ждем целеустремленных и трудолюбивых людей. в нашей команде ценят увлеченность своим делом, стремление к результату. обязанности: работа на промыслах добычи нефти. знание пуэ выполнение работ в нерабочее время по аварийным ситуациям. проведение ппр мелкий ремонт электрооборудования на скважине. поиск и устранение неисправностей . запуск скважины после бригад крс,прс вывод скважины на режим. требования: наличие квалификационного удостоверения электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования, удостоверение стропальщика незаконченное высшее, среднее техническое условия: место работы: п. черноморский. график работы: скользящий 5/2 или 14/14 вакансия открыта в компании ооо "римера-сервис" официальное трудоустройство, полное соблюдение тк. страхование от несчастных случаев. предоставление спец. одежды. возможность профессионального роста и развития.