Руководитель отдела сортировки

Карьера в Major Express - для тех, кто умеет смотреть в будущее и делает осознанный выбор работы, готов много работать и многому учиться, получать удовольствие от работы, для тех, кто верит в безграничность человеческих возможностей. Major Express - экспресс-доставка грузов и корреспонденции «от двери до двери» по всему миру! В ОП Павловская Слобода, открыта вакансия Руководитель отдела сортировки! Мы ищем в свою команду тех, кому нужна стабильность и уверенность в завтрашнем дне. Мы уважаем наших сотрудников и заботимся об их благополучии. Мы предлагаем: - график работы 5/2 с 8:00 до 17:00; - бесплатная парковка личного транспорта на территории склада; - месторасположение склада: с. Павловская Слобода (Истринский район, МО); - официальное оформление с первого рабочего дня согласно ТК РФ; - корпоративная мобильная связь; - социальный пакет согласно ТК РФ, в т.ч.: - страхование от несчастных случаев; - корпоративные программы ДМС (в т.ч. для детей и родственников); - скидки от компаний-партнёров; - корпоративные развлекательные мероприятия для сотрудников и их детей. Наши ожидания от вас: - Высшее образование; - Знание и понимание складских операций; - Управленческий опыт на складе от 3-х лет - Желателен опыт работы с системами автоматизации склада, желателен опыт внедрения любой WMS; - Компьютерная грамотность: MS Office, 1С, Google Docs Обязанности: - Организация работы склада, направленной на своевременное и качественное обеспечение производственного процесса: приём, хранение, отгрузка; - Контроль соблюдения сроков приёма, обработки и отправки грузов; - Ведение учёта складских операций, составление отчётов; - Участие в разработке и проведении мероприятий по оптимизации работы склада; - Участие в процессе внедрения автоматической системы управления складом; - Координация взаимодействия с другими структурными подразделениями компании и партнёрами в рамках поставленных целей и задач; - Управление персоналом для обеспечения качественной работы склада, в том числе разработка системы мотивации сотрудников, разработка и внедрение KPI; - Создание климата в коллективе, обеспечивающего максимальную вовлечённость сотрудников.