Ассистент территориального менеджера

компания "инвитро" инвитро – крупнейшая частная медицинская компания в россии. международный уровень качества, исключительный сервис и высокотехнологичные инновационные решения – главные приоритеты нашей работы. задачи: сопровождение/заключение/перезаключение договоров; подготовка, согласование приказов и правил проведения рекламной акции; рассылка франчайзи бух. документов и своевременное предоставление в бухгалтерию, сверка взаиморасчетов; сбор информации с медицинских офисов при запросе от отделов компании; прием, передача, контроль исполнения заявок на it обслуживание от медицинских офисов; контроль корректности данных по медицинским офисам на сайте компании; организация и контроль согласования рекламных акций с отделами компании. внесение данных в единую базу акций; сопровождение запросов от медицинских офисов по подготовке: бейджей, визиток, формы для персонала и т.д.; внесение изменений в информационные базы компании; информационное сопровождение франчайзи; оформление заявок на ввод новых лабораторных исследований, изменение цен и т.д.; свод данных из различных программ, подготовка отчетов для анализа (excel); консультация франчайзи по видам обучения, информирование о вебинарах, семинарах и т.д.; работа с отзывами, претензиями на медицинские офисы; сопровождение и помощь территориальному менеджеру в развитии медицинских офисов; информационное сопровождение франчайзи. вам потребуется: высшее и среднее-специальное оконченное образование; уверенный пользователь ms office (word, excel, power point); опыт работы на аналогичных позициях от 1 года (как преимущество); стрессоустойчивость, аккуратность, грамотная речь, опыт деловой переписки. мы предлагаем: график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00; заработная плата (полностью "белая"): заработная плата: "белая", 77500 руб. gross (оклад + ежеквартальная премия); место работы: офис находится в 3 минутах ходьбы от м. нагатинская; ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней + дополнительно 3 дня оплачиваемого отпуска ежегодно; скидка 30% на услуги компании для сотрудников и их родственников. на регулярной основе проводятся корпоративные мероприятия, профессиональные соревнования, конкурсы для сотрудников и членов семьи. в компании у каждого сотрудника имеется возможность для профессионального и карьерного роста.