Менеджер активных продаж (Строительные объекты, Малоэтажное строительство), с. Майма

Торговая группа «Альтерра» крупный ретейлер строительных и отделочных материалов, в связи с открытием Торгового комплекса в селе Майма, приглашает в свою Команду - Менеджера активных продаж. Ваша основная задача - продажа материалов на объекты строительства, поиск новых объектов и клиентов. Что нужно делать: Комплектовать объекты строительства и строительные компании материалами; Привлекать к работе строительные компании, регистрировать и развивать объекты строительства; Выезжать на объекты для переговоров; Проводить переговоры с представителями застройщика от инвестора до прораба; Принимать коммерческие решения по рентабельности сделки, срокам поставки и оплаты; Контролировать дебиторскую задолженность; Защищать результаты собственной деятельности на отчете. Ваши возможности: Система мотивации: оклад + KPI + начисления процентов (до 10 % от валовой наценки). Система гарантированного дохода в несезон Компенсация сотовой связи; Оплата ГСМ, компенсация за использование автомобиля; Гибкий распорядок дня, возможность проводить на объектах времени больше чем в офисе; Ваш помощник возьмет на себя всю бумажную работу и работу в 1С; Большие склады, самый большие остатки строительных материалов в регионе; Скидки на продукцию для сотрудников компании; МЫ ОБУЧАЕМ С НУЛЯ ПРОДАЖАМ СТРОИТЕЛЬНЫХ МАТЕРИАЛОВ; Полный соцпакет (оплачиваемые отпуска, больничный лист, подарки) ДЛЯ ЛУЧШИХ СОТРУДНИКОВ – БЫСТРЫЙ КАРЬЕРНЫЙ РОСТ! Мы договоримся : У вас есть опыт успешных активных продаж, опыт работы менеджером оптовых продаж, менеджером по работе с клиентами, торговым представителем; Вы знаете рынок строительных материалов или готовы быстро его освоить; У вас Высшее или среднее профессиональное образование Настойчивость, активность, мобильность, стремление к развитию, это про вас; Вы готовы работать в "полях", знакомиться с новыми людьми ваше призвание. Уважаемый соискатель! Мы ценим Ваш интерес, проявленный к нашей компании. Ваше резюме будет внимательно рассмотрено специалистами отдела персонала в течение 2-х дней. При положительном результате рассмотрения мы с Вами свяжемся для обсуждения деталей позиции. Отсутствие ответа в течение двух дней означает, что, к сожалению, пока мы не готовы Вас пригласить для прохождения собеседования. Ваше резюме будет сохранено в нашей информационной системе, и при появлении подходящей вакансии мы с радостью предложим ее Вам на рассмотрение.