Ведущий юрисконсульт/руководитель юридического отдела

Обязанности: Организация корпоративной работы по направлению юридической поддержки и сопровождения торгово-производственной деятельности Компании. Организация договорной работы. Участие в работе по заключению договоров. Проведение правовой экспертизы договоров. Рассмотрение вопросов о кредиторской и дебиторской задолженности. Оказание правовой помощи структурным подразделениям в подготовке и оформлении различных правовых документов. Представление интересов Компании в ФАСе, судах общей юрисдикции, апелляционной, кассационной, надзорной инстанциях. Изучение, анализ, систематизация результатов рассмотрения претензий, арбитражных и судебных дел, практики заключения и выполнения договоров. Разработка предложений по устранению выявленных недостатков. Разработка и внедрение предложений по улучшению хозяйственно-финансовой деятельности Компании. Ведение справочно-информационной работы по законодательству и нормативным актам по направлению компьютерной техники. Учет действующего законодательства и других нормативных актов, проведение отметок об их отмене, изменениях и дополнениях. Требования: Высшее юридическое образование. От 5 лет по специальности в торгово-производственных компаниях, сфера IT – приветствуется. Опыт руководства подразделением – приветствуется. Опыт работы по сопровождению тендеров. Понимание процесса структурирования сделки. Знания в областях гражданского права, налогового права, интеллектуальной собственности, законодательства о закупках (44, 223-ФЗ - желательно). ППК, 1С, ERP, Word, Excel. Правовые системы Консультант+, ГАРАНТ. Условия: Конкурентный уровень заработной платы (обсуждается по результатам профессионального собеседования). Работа в команде единомышленников и профессионалов, с реальными перспективами профессионального и карьерного развития. Комфортный офис класса Б+ в шаговой доступности от м. Калужская. Дополнительный «пакет бенефитов» для сотрудников: чай, кофе за счет Компании, подарок на день рождения, новогодние подарки детям, сокращенный рабочий день в пятницу на 1 час, корпоративные мероприятия и т.п.