компания "сибур, группа компаний" обязанности: оказание всесторонней поддержки hr-партнерам в рамках реализации hr-цикла организация процесса подбора персонала на вакансии организация и развитие процесса адаптации новых сотрудников организация работы по привлечению молодых специалистов консультирование команды руководителей по вопросам работы с персоналом соблюдение и применение основных требований законодательства, нормативных и методических документов в области трудового законодательства подготовка hr-аналитики требования: высшее профессиональное образование опыт работы в области управления персоналом не менее 3-х лет знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства и оплаты труда обязательно знание на уровне уверенного пользователя ms excel, ms word, powerpoint, outlook. опыт работы в sap будет являться преимуществом неравнодушное отношение к делу, стрессоустойчивость, коммуникабельность на разных уровнях, ориентация на результат, живой интерес к новым задачам и возможностям условия: работа в г. нижневартовск достойная заработная плата и премии по результатам работы добровольное медицинское страхование спорт и социальная программа для сотрудников и их детей планирование карьеры — сотрудникам доступны возможности для профессионального развития. в компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия дополнительные льготы при вступлении в профсоюзную организацию отдых для сотрудника и его семьи в санаториях анапы и тюменской области
Адрес
Ханты-Мансийск