Менеджер активных продаж (B2B-продажи, удаленно в республику Татарстан)

компания "санитарно-гигиеническая компания" ооо «санитарно - гигиеническая компания» («сангик») работает с 2009 года. мы оказываем услуги в области соблюдения требований санитарного и экологического законодательства, законодательства в области градостроительной деятельности, охраны труда, а также услуги по проведению санитарно-эпидемиологических экспертиз во всех регионах российской федерации. самая большая наша ценность: работаем ответственно, качественно, безопасно, честно и в срок. на сегодняшний день входим в топ-3 независимых органов инспекций по всей рф (по некоторым регионам занимаем лидирующие позиции). в связи с активным развитием территориальных продаж открыта вакансия менеджера по продажам (хантера) экологических услуг и экспертиз, а также лабораторных исследований. территории ближайшего развития – татарстан. над чем предстоит работать: развитие клиентской базы: поиск новых клиентов, ведение переговоров до заключения договоров (исходящая активность); продвижение, продажа услуг компании в комплексе; встречи личные с лпр; работа в crm системе; ежедневный контроль «воронки продаж»; контроль дебиторской задолженности; ведение рабочей и отчетной документации; постоянное совершенствование знаний и развитие в своей профессии. пожелания к кандидатам: активная жизненная позиция и нацеленность на результат; уверенность в своих силах и способностях; умение грамотно общаться устно и письменно, выстраивать разговор; хорошая обучаемость (требуется погружение в продукты компании); опыт личных продаж услуг в b2b сегменте от 1 года (хантер); опыт работы в crm; стремление достигать амбициозных результатов; образование высшее, желательно экологическое, менеджмент; техническая оснащенность дома (стол, компьютер, телефон, интернет); высокая самоорганизованность; уверенное владение пк (ms office). мы предлагаем: заработная плата (оклад + kpi + % с продаж). в среднем 60 000 - 80 000 тыс. руб. и последующий рост без ограничений по доходу (потолка нет); прозрачная и понятная система мотивации; профессиональный и карьерный рост; бесплатное обучение с первого дня работы (закрепляется наставник на период стажировки); удобный график работы 5/2 с пн. по пт., с 8:30 до 17:15 или с 9:00 до 17:45; home-office (работа в удаленном режиме из дома); оплачиваемая телефонная связь и расходы на проезд для встреч с клиентами. ​​​​