Международная медицинская компания, специализирующаяся на высокоточной лабораторной диагностике и оказании медицинских услуг, являющаяся лидером на рынке лабораторной диагностики России, приглашает на работу Ведущего менеджера по работе с персоналом. Чем предстоит заниматься: Ведение полного цикла кадрового делопроизводства для 3 юридических лиц в сфере ИТ; Обеспечить своевременное оформление кадровых процедур; Вести учет в базе данных 1С 8.3 (ЗУП) и осуществлять подготовку данных для произведения расчётов с работниками Общества; Составлять отчеты по запросам непосредственного руководителя и руководителей структурных подразделений; Своевременно отправлять на подпись приказы, дополнительные соглашения и другую документацию, отслеживать возврат, проверять и архивировать подписанные документы в соответствующие папки, составлять описи; Формировать отправлять отчеты в ПФР по форме СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ, готовить и сдавать отчеты в органы статистики, по квотированию и другие формы отчетности; Вести учет трудовой деятельности работников (электронные трудовые книжки); Сверять графики работы, табели учета рабочего времени и контролировать правильность и достоверность предоставляемой информации, передавать данные в бухгалтерию для расчета заработной платы (знание суммированного учета - обязательно); Выгружать и контролировать листки временной нетрудоспособности работников. Производить подсчет страхового стажа; Принимать участие в разработке должностных инструкций, положений о структурных подразделениях и других нормативных документов; Составлять и корректировать штатное расписание и штатную расстановку; Вести миграционный учет безвизовых иностранцев. Вам потребуется: Самостоятельное ведение кадрового учета по всем участкам; Практические навыки применения суммированного учета в компании; Навык работы в 1С 8.3 ЗУП: Знание Трудового кодекса РФ и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права; Опыт сдачи отчетности (СЗВ-ТД, СЗВ-Стаж, Статистика, квотирование); Понимание работы с иностранными гражданами (безвизовые); Переход на КЭДО и работа с КЭДО будет преимуществом. Мы предлагаем: Профессиональное развитие в крупной международной компании; Официальное оформление и система дополнительного вознаграждения; Скидка 30% на медицинские услуги диагностических лабораторий для сотрудника и членов семьи; Страхование жизни от несчастных случаев и критических заболеваний; Дополнительные дни оплачиваемого отпуска (3 дня в год); Интересные нестандартные задачи; Возможность поучаствовать в реализации крупных трансформационных проектах на уровне Группы компаний Станьте частью чего-то большего - присоединяйтесь к команде ИНВИТРО!
Адрес
Москва