Привет! Мы Digital Strategy — ”бутиковое” агентство performance-маркетинга. На рынке с 2014 года, 60+ человек в команде, 80+ клиентов в разных отраслях: медицина, e-commerce, услуги, порталы. Специализируемся на PPC, SEO и веб-аналитике. Мы заняли 1-ое место в рейтинге IT-работодателей по версии Хабр.Карьера в 2021 году. В нашем агентстве уже сформирована команда амбициозных аккаунт-менеджеров из 13 человек и нам требуется сильный специалист, который заинтересован в развитии команды и клиентов. Чем предстоит заниматься: Ведение переговоров с ключевыми клиентами на уровне топ-менеджмента, решение конфликтных ситуаций (которых обычно нет, но мало ли что случится); Определение целевых метрик для контроля эффективности работы с учетом бизнес-целей клиента; Анализ состояния проекта: позиции / видимость, трафик, заказы, оборот, контент; Презентация КП, готовить отчеты для клиентов по результатам работы; Подготовка маркетинговых стратегий под задачи клиента: можно искать решения, не ограничиваясь набором инструментов в агентстве и предлагать свои; Как преимущество, ты можешь участвовать в найме младших менеджеров и выступать в роли наставника. Что мы ожидаем: Опыт работы с крупными проектами в SEO и performance на стороне digital-агентства от 2-3 лет; Проактивная позиция на проектах: мы против микроменеджмента и хотим видеть специалиста, который хочет влиять на внутренние процессы агентства; Уверенное знание digital-инструментов (Яндекс.Метрика, Google Analytics, Я.Директ) и Excel (Формулы, ВПР, сводные таблицы); Ориентир на результат: наш идеальный синьор ставит перед собой сложные амбициозные цели, не останавливаясь перед трудностями; Умение выстраивать прозрачные процессы так, чтобы это было удобно для всех участников команды на проекте; Желание развивать партнерские отношения с клиентами на долгосрочной основе. Что мы предлагаем: Формируем доход с прозрачной KPI-схемой — fix увеличивается по мере перехода на следующий грейд и расширения зон ответственности; Предоставляем возможность работы с интересными клиентами, нацеленных на развитие и расширение услуг. В том числе, мы работаем с международными клиентами, поэтому есть возможность практиковать иностранный язык; Составляем индивидуальные планы развития в соответствие с личными hard\soft скиллами. Руководитель заинтересован в профессиональном росте сотрудников, поэтому всегда дает качественную обратную связь по работе и актуализирует вектор развития; Сохраняем комфортную рабочую среду: у нас гибкое начало рабочего дня (с 9:00 до 11:00 утра), минимум бюрократии и согласований, и коллеги, которые всегда открыты к взаимопомощи; Предлагаем возможности самореализации - делиться экспертизой на digital-конференциях, проводить внутренние обучения и расширять направления агентства.
Адрес
Москва