Руководитель центра по привлечению клиентов малого бизнеса массового сегмента

Обязанности: Руководство центром продаж массового сегмента в ГО Росбанка (годовая выручка до 50 млн. руб.). Численность сотрудников по стране от 250 человек; Планирование и организация продаж по всей стране; Контроль и мотивация команды ГО; Выполнение ключевых показателей продаж 100+ в канале массовый сегмент; Разработка модели продаж массового сегмента и тиражирование в сеть; Подготовка эффективных инструментов продаж и внедрение их в сеть; Внедрение эффективных инструментов продаж/знания лучших практик рынка; Запуск пилотных проектов и тиражирования итогов в сеть; Участие в рабочих группах по совершенствованию продуктов и процессов для клиентов массового сегмента. Требования: Опыт управления персоналом (региональными руководителями) от 4-5 лет; Знание продуктов малого бизнеса и процессов продаж; Знание рынка и текущие потребности клиентов сегмента; Знание техник продаж и навыки обучения сотрудников. Участие и запуск проектов приветствуется. Условия: Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы; Дополнительный оплачиваемый отпуск; Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы; Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год); Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека Альпина, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ; Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.; Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение; Программа волонтерства и благотворительности; Сообщества по интересам сотрудников.