Менеджер по персоналу по работе с кадровой отчетностью

Manpower и наш клиент, крупная ИТ-компания входит в топ-5, ищет менеджера персонала по работе с кадровой отчетностью: Обязанности: Подготовка большого количества отчётов для федеральных и региональных служб — ПФР, Росстата, центра занятости; Выгрузка файлов, формировать сводные таблицы; Консультирование руководителей и сотрудников компании по кадровым процессам и законодательству; Делать визуализацию и презентовать полученные данные для руководителей; Отслеживать квотируемые категории сотрудников. Требования: Имеете законченное высшее образование; Опыт работы с численностью персонала более 5 000 чел за последние три года Работали в HR и кадровом делопроизводстве более трёх лет; Виртуозно владеете MS Office; Имеете опыт подачи отчётов и знаете, что в них отображается; Знаете, какая информация должна содержаться в отчётах, а какую просить незаконно; Разбираетесь в кадровом делопроизводстве, имеете чёткое представление о сроках, формате и сдаче отчётности; Знаете законодательство в части кадрового делопроизводства и умеете его применять; Самостоятельны, умеете и любите работать с людьми; Инициативны, ответственны, умеете принимать решения и аргументировать свою позицию, готовы к нестандартным задачам. Условия: Срочный трудовой договор на год, возможна пролонгация; Офис в в Сколково; ДМС; Сильная команда, с которой можно расти; Зарплата на уровне рынка и выше; Компенсация питания на территории БЦ; График пять дней в неделю с 10 до 19; Возможность участвовать в мероприятиях компании: образовательных программах, лекциях, митапах; Культура открытости и взаимопомощи: у нас работают люди, вовлечённые в процесс и небезразличные к тому, что они делают.