Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, кадровое перемещение, увольнение, командировки, оформление другой установленной документации по кадрам; ведение кадрового делопроизводства в программе 1С 8.2, переход на 8.3; оформление трудовых договоров, ДС к ним; заполнение больничных листов, документооборот по ЭЛН; проверка табеля учета рабочего времени, в т.ч. с СУРВ; опыт работы с РК и СН; отчетность по формам СЗВ-ТД, СЗВ-М, СЗВ - стаж. Требования: высшее образование; опыт работы не менее 3 лет на аналогичной должности в компании с численностью от 500 человек; отличное знание ТК РФ и всех участков кадрового документооборота; грамотность, исполнительность, стрессоустойчивость, способность работать с большим объемом информации, внимание к деталям; уверенный пользователь ПК (знание программы 1С ЗУП 8.2.5, 8.3.1) Условия: Белая заработная плата 2 раза в месяц (возможность выбрать любой банк для начисления заработной платы); Просторный офис с стиле Loft; Оформление в соответствии с ТК РФ; Рабочий день с 8 до 17 часов.
Адрес
Москва