Руководитель направления по сопровождению франчайзи (удалённо)

“Освободим” — федеральная юридическая компания, мы работаем с 2013 года. За время работы мы сформировали репутацию надежного партнера, защищающего права физических лиц, которые попали в сложную жизненную ситуацию и оказались в долговой яме. Банкротство сейчас — одна из самых перспективных отраслей в сфере услуг (не только юридических), продукт крайне востребован в текущих реалиях страны. С 2019 года компания “Освободим” запустила собственную франшизу. Сейчас у нас более 50 представительств по всей России и мы планируем увеличивать количество франчайзи-партнеров. В связи с этим ищем зрелого, командного и системного Руководителя направления по сопровождению франчайзи. Основная цель работы –– обеспечить достижение франчайзи-партнерами плановых коммерческих показателей. Для достижения цели потребуется: – пересобрать текущий бизнес-процесс по сопровождению франчайзи с учетом потребностей партнеров (с момента начала сотрудничества до первых результатов), – выстроить и стандартизировать процесс сопровождения и поддерживать системную работу с каждым франчайзи для роста результатов офисов продаж, – построить и обеспечить контроль процесса по лидогенерации\контроль каналов привлечения лидов, бюджетирование по каждому каналу, контроль результата лидогенерации, – выполнять роль наставника, координатора (и иногда коуча) для новых и действующих партнеров с целью повышения качества продаж и конверсии на каждом этапе, – взаимодействовать с другими подразделениями и выстраивать кроссфункциональные связи. Вы будете успешны, если: – обладаете навыком построения долгосрочных отношений, нацеленных на общий результат, – у вас есть опыт ведение переговоров с собственниками и ЛПР, с целью поиска эффективных и системных решений, – обладаете навыком анализа метрик, определения точек роста и расчета вариантов развития событий, – у вас был опыт расчета финансовых моделей, – вы умеете думать потребностями заказчика и бизнеса, анализировать формировать на основе обратной связи ТЗ или ставить задачи, – у вас был опыт самостоятельного описания процессов, установления стандартов работы и их внедрения. Наши ожидания: – опыт работы во франчайзинговой сети, – опыт работы с B2B заказчиками, – опыт в продажах от 3-х лет на руководящих позициях, – опыт проектная деятельность с участниками разных подразделений. Что мы предлагаем: Достойная заработная плата (оклад + KPI). Сумма будет обсуждаться с успешными кандидатами; Возможность увеличивать свой доход с ростом коммерческих результатов партнеров; Удаленная работа с самостоятельным планированием графика (при условии оперативных ответов подопечным франчайзи 24/7); с возможностью самостоятельно планировать рабочий график; Работа в федеральной юридической компании, нацеленной на рост и развитие; Амбициозный, дружный коллектив, в котором есть возможность для реализации проектов и достижения результатов, которыми можно гордиться.