Методолог по бухгалтерскому и налоговому учету

компания "гринатом" специалист требуется в отраслевую компанию-партнер ао "атомстройэкспорт" - инжиниринговый дивизион госкорпорации «росатом», один из ведущих на рынке строительства атомных электростанций. обязанности: разработка/актуализация учетной политики ао асэ, адаптация методических рекомендация под особенности ао асэ и организаций в контуре управления; методологическое сопровождение бухгалтерского и налогового учета, подготовка отчетности по рсбу. контроль за применением учетных политик ао асэ и организаций в контуре управления. ведение электронных ресурсов по методологическим вопросам (база знаний, электронный почтовый ящик); реализация проектов, инициируемых ао асэ и госкорпорацией «росатом», в рамках компетенции управления. рассмотрение и согласование запросов на изменение в части корпоративных учетных систем. тестирование автоматизируемых процессов. требования: знания в области бухгалтерского и налогового учета (наличие подтверждающих сертификатов) знания в области мсфо и/или капитального строительства будет являться преимуществом. опыт работы не менее 3 лет методологом в перечисленных выше областях. опыт участия в проектах по автоматизации в роли методолога. уровень знания английского языка не ниже intermediate. умение грамотно излагать свои мысли, обосновывать позицию. опыт работы с системой sap erp. условия: офис в центре города, пл. свободы, д.3; возможность работать с международными заказчиками и партнёрами; решение глобальных задач национального и международного масштаба; работа в высокотехнологичной организации, обладающей уникальными знаниями и технологиями; непрерывное развитие для получения знаний «здесь и сейчас», возможность проходить обучение в корпоративной академии росатома, а также внешнее обучение; возможность учиться в on-line формате – в любое время, с любого смартфона, планшета или компьютера на отраслевой образовательной платформе; карьерный и экспертный рост, понимание своей карьерной траектории в рамках единой команды; конкурентоспособный уровень оплаты труда и возможность получать премию за эффективную работу благодарим вас за интерес, проявленный к вакансиям нашей компании! в первую очередь телефонные интервью и собеседования планируются с кандидатами, резюме которых максимально соответствуют заявленным в вакансии требованиям (предъявляемым к образованию, квалификации, опыту работы и пр.). отсутствие ответа в течение 14 дней будет означать, что, к сожалению, в данный момент у нас нет подходящей для вас вакансии. в этом случае, ваше резюме будет рассмотрено при открытии вакансий, соответствующих вашим компетенциям и ожиданиям.