Аналитик в Отдел оплаты труда, аналитики и социальных льгот( Банк Санкт-Петербург )

компания "банк санкт-петербург" обязанности: формирование отчетов и презентаций по hr-аналитике (численность, движение персонала, укомплектованность, текучесть, причины увольнений, анкеты уволенных сотрудников, стаж, возраст, фонд рабочего времени); формирование отчетов и презентаций по заработной плате (структура дохода, плановый фонд оплаты труда, фактический фонд оплаты труда); участие в разработке системы ключевых показателей эффективности (kpi); расчет переменной части оплаты труда по установленным ключевым показателям эффективности; требования: высшее образование экономическое/финансовое/управление персоналом; опыт работы с большими объемами информации; отличные знания ms excel (в т.ч. сводные таблицы, массивы, макросы); системное мышление, внимание, ответственность будет плюсом: опыт работы в bi-системах (qlikview, powerbi); опыт работы в ms access условия: работа в крупнейшем региональном банке г. санкт-петербурга, в уникальной современном здании на малой охте; комфортные офис класса а+ в 10 минутах ходьбы от ст. метро новочеркасская; решение перспективных задач на уровне головного банка; достойный доход и социальный пакет (дмс, компенсация абонемента в спорт зал, льготное кредитование); возможность профессионального развития.