Управляющий магазином

Сеть магазинов мужской одежды “Katardi”- современный востребованный бренд: костюмы, сорочки, casual look, пальто, обувь, поло и др. Актуальный ассортимент, всегда высокие продажи, независимо от сезона. В команде активные и интересные ребята. Сейчас находимся в поиске такого же активного и опытного управляющего магазина. Цель работы: Обеспечение работоспособности магазина, (обеспечение работы магазина в рабочие часы) выполнение плановых показателей ( прибыль, выручка, конверсия, средний чек), своевременной сдачи всей отчетности Измеримые показатели эффективности: Прибыль по магазину Выручка по магазину Конверсия в продажу по магазину Средний чек по магазину Сумма утрат по магазину (сумма потерь: брак, товар пришедший в негодность) У кого в подчинении: Директор розничной сети Кто в подчинении: Продавцы-консультанты, старшие Продавцы-консультанты, Администраторы Ресурсы: Персонал магазина Товары в наличии в магазине Товарная выкладка Баннеры в магазине Сертификаты, скидочные купоны AMOCRM Битрикс 24 “Таблица продаж” Таблица “Отчет администратора” Задачи: Обеспечивает бесперебойную работу магазина (обеспечивает работу магазина в рабочие часы) Поддержание оборудования торгового и электронного в технически исправном состоянии Контролирует выполнение стандартов обслуживания в магазине, утвержденные руководством Разрабатывает план продаж для утверждения директором сети Обеспечивает выполнение плана продаж, утвержденного у руководителя Обязан поддерживать стандарты ассортиментной матрицы товаров, утвержденной руководителем сети Обязан изучать конъюнктуру локального рынка магазина и делать заявки на ассортимент в соответствии с ней Организовывает продвижения магазина и его ассортимента утвержденных руководством сети Своевременно инициирует собственное мероприятие по продвижению магазина и его ассортимента Обеспечивать стандарты работы магазина по чек листам персонала и торгового зала, утвержденный руководством Создает инструкции, скрипты, приказы, которые положительно влияют на продажи и развитие магазина и бренда, согласовывает их с директором сети Делает анализ продаж в своей магазине, анализировать спрос покупателей и ежемесячно заполнять Отчет по потребностям товара для товароведа Содействует проведению инвентаризации Найм, увольнение, обучение новых сотрудников и аттестация Обязан разумно поощряет и наказывает сотрудников Составляет график работы и график отпусков для всех сотрудников своего магазина и согласовывает графики с руководством Разрабатывает штатное расписание(Расписание должностей и принципы вознаграждение по этой должности), согласовывает с руководителем Информирование директора розничной сети о проблемных моментах в своей работе Своевременное доведение до подчиненных продавцов и администраторов распоряжений руководства Обеспечение взаимозаменяемости персонала в магазине Обеспечение сохранности товаров и имущества магазина Представляет интересы сети в коммерческих, государственных, коммунальных и иных органах Выполнять другие задачи,которые влияют на продажи и развитие магазина и бренда Портрет идеального кандидата: Опыт работы управляющим или директором магазина от 1 года с персоналом в подчинении от 2-х человек Кейс по увеличению продаж в магазине или другой успешный опыт (напр. опыт выстраивания и контроля бесперебойной работы точки продаж) Опыт работы в CRM системе: AMOCRM, Битрикс24 или другой Опыт работы с онлайн кассой и кассовыми приложениями Чувство стиля, умение подбирать образы и одежду Опытный пользователь ПК: MS Office Лидерские качества Высокие коммуникативные навыки стрессоустойчивость и эмоциональную стабильность; неконфликтность; тактичность; дружелюбие; позитивный настрой; ответственность; Знание закона “О защите прав потребителей” Система мотивации Складывается из 2-х составляющих: - окладной части - премиальной части Окладная часть (график 5/2, один выходной - будний день) Оплачивается в фиксированном размере = 62 000 рублей (средняя зарплата управляющего по рынку + 10% ) Премиальная часть Показатель по прибыли (получает 0,57% от маржи ) ; Выручка ( получает 0,57% от выручки ); Конверсия ( общая конверсия выше 15%, еще 0,36 % от выручки ) Средний чек ( со всех продаж если средний чек выше 12000₽, то получает 0,36 % от выручки) ! Премия возможна только при выполнении плана продаж ! Суммарный доход при выполнении плана = 99 200 рублей Присылайте свои резюме в личных сообщениях. Спасибо