Главный специалист по маркетинговым коммуникациям

Группа НЛМК — глобальная и устойчивая металлургическая компания. Мы осуществляем полный цикл производства от добычи сырья до изготовления готовой продукции, сервисного обслуживания и дистрибуции. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Участие в формировании маркетинговой и марком-стратегии Группы НЛМК. Разработка и реализация продвижения продуктового портфеля Группы НЛМК в России и зарубежных активов. Разработка новых продуктовых брендов, их позиционирования и марком-поддержка их вывода на рынок. Разработка и реализация всего спектра маркетинговых коммуникаций (креативные кампании, медиа-стратегии, продуктовые сайты/ лендинги, digital-продвижение (paid, social media, спец.проекты), продуктовые и имиджевые видеоролики, продуктовые материалы (презентации, брошюры, каталоги), разработка клиентских рассылок, участие в отраслевых выставках, организация клиентских конференций и визитов, разработка сувенирки, POSM, сэмплов, выставочных образцов продукции). Анализ эффективности проектов. Проведение продуктовых и клиентских исследований (совместно с направлением по исследованиям). Реализация кросс-функциональных проектов. Организация и проведение закупочных процедур. Подготовка и проведение презентаций внутри компании и для внешних партнеров. Контроль бюджета и отчетности по проектам ДЛЯ НАС ВАЖНО: Высшее образование (маркетинг, бренд-менеджмент). Опыт в маркетинговых коммуникациях не менее 5 лет, опыт в металлургии и производственной сфере приветствуется. Продвинутый пользователь Microsoft Office. Английский язык не ниже уровня Advanced (C1) РАБОТА В ГРУППЕ КОМПАНИЙ НЛМК- ЭТО: Открытая корпоративная культура для новых идей и предложений (Банк идей). Релокационный пакет с нашей поддержкой. Оформление по ТК РФ, ежегодная индексация заработной платы, прозрачная система премирования. Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях. Программы заботы о здоровье, ланч-карта, тренажерный зал в офисе. Офис в центре, в шаговой доступности от метро. Вакансия на длительный период отсутствия основного работника.