компания "окб новатор" обязанности: активный поиск производственного и административного персонала определение источников поиска персонала размещение рекламных объявлений на целевых ресурсах (формирование профиля вакансии с учетом целевой аудитории) проведение телефонных и очных интервью оценка профессионально важных личностных качеств и способностей кандидатов посредством психодиагностических методик взаимодействие с внутренними заказчиками (составление профиля должности и вакансии, разработка материалов для оценки профессиональных знаний, организация собеседований) оформление первичных документов для трудоустройства работника (не кадровое делопроизводство) отчетность по результатам работы (текущая, плановая) требования: желание работать в сфере подбора персонала опыт подбора и отбора персонала (возможно небольшой, но дающий понимание процессов) клиентоориентированность грамотная устная и письменная речь готовность принимать на себя ответственность и самостоятельно решать рабочие вопросы (в рамках своих компетенций) хорошие коммуникативные навыки умение организовать процесс от начала до конца умение работать в режиме многозадачности творческий подход к обычным задачам, скрупулезность, пунктуальность, стрессоустойчивость высшее образование по направлению профессиональной деятельности и/или опыт работы в сфере подбора персонала условия: срочный трудовой договор до 30.12.2023 года (выполнение проекта по комплектованию штата). по результатам работы возможен прием на условиях бессрочного трудового договора официальное трудоустройство отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации стабильная заработная плата с ежегодной индексацией (от 49 000 руб.) возможность карьерного и профессионального роста расширенный социальный пакет (частичная компенсация оплаты за найм жилья или процентов по ипотечному договору, обучение за счет предприятия и др.) график работы: пн. – пт., 8:15 – 16:55.
Адрес
Екатеринбург