Начальник отдела по работе с персоналом и административному сопровождению( РусЭнергоМир )

компания "русэнергомир" требования: высшее образование (управление персоналом, менеджмент организации, экономическое); опыт работы на руководящих позициях не менее 5 лет; участие в планировании фот; контроль исполнения бюджета на персонал; успешный опыт работы в сфере управления персоналом. обязанности: руководство деятельностью отдела персонала (кдп, подбор персонала, мотивация и оплата труда, обучение, работа с вузами, корпоративные мероприятия, документооборот); формирование и совершенствование hr стратегии компании, ее реализация; организация работы по укомплектованию предприятия персоналом; развитие hr-бренда: проведение исследований, разработка планов по развитию, формирование имиджа привлекательного работодателя во внешней и внутренней среде; разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести и повышению лояльности персонала; разработка и внедрение регламентов, методик и положений, стандартов, обеспечение соблюдения и выполнения принятых политик, процедур и регламентов; подбор персонала: управление полным циклом рекрутмента, в том числе личное участие в подборе персонала на позиции высшего звена; разработка и внедрение процесса адаптации персонала; обучение и развитие персонала: совершенствование системы обучения персонала; участие в разработке мотивационных программ для персонала; управление затратами на персонал; контроль сопровождения документооборота аренды жилого и нежилого фонда. условия: официальное трудоустройство, социальные гарантии, конкурентная, своевременная заработная плата. обсуждаются индивидуальные условия компенсационного пакета; работа в стильном современном офисе; медицинские обследования за счёт работодателя; корпоративное обучение.