Ведущий менеджер по продажам на объекты строительства

компания "стандартпарк" международная торгово-производственная компания standartpark приглашает в свою команду менеджера по продажам продукции в представительство в липецке.постройте карьеру с лидером рынка водоотведения нашей страны!чем предстоит заниматься в должности: развивать и поддерживать долгосрочные отношения с ключевыми клиентами региона; взаимодействовать с заказчиками и подрядчиками на выделенной территории с целью продвижения продукции компании; работать с ключевыми подрядными организациями в сфере жилищного строительства, коммерческого строительства, благоустройства города; продвигать и консультировать по ассортиментному портфелю компании; заключать договора, контролировать поставки продукции. средний уровень дохода: 100 000 - 120 000 р. на руки и выше (оклад + премия от продаж), обсуждается индивидуально с успешным кандидатом. наше предложение: официальное оформление с 1 дня, 5/2 с 09-00 до 18-00, расширенный соц.пакет (дмс, отпуск, больничные); "белая" заработная плата, своевременные выплаты 2 раза в месяц; компенсация расходов на мобильную связь, выплата суточных в случае командировки, покрытие расходов на проживание. наши преимущества: нам 22 год, стабильная международная компания, штат более 450 человек; интересные и высокодоходные проекты; поощрение лучших менеджеров команды; активное обучение продукции компании и специфике работы в должности при трудоустройстве, работа в паре с наставником; возможность профессионального развития и обучения, реальные перспективы карьерного роста внутри стратегических подразделений компании; мы регулярно проводим корпоративные мероприятия, укрепляющие командный дух. мы занимаемся спортом, ходим в горы, пещеры, сплавляемся по рекам, у нас свой беговой клуб. ожидаем от кандидата: успешный опыт продаж, умение выстраивать коммуникации и устанавливать деловые контакты, презентовать информацию собеседнику; опыт продвижения технической продукции будет преимуществом; готовность к непродолжительным командировкам, разъездному характеру работы; мотивация зарабатывать, настойчивость в достижении цели и ориентация на результат; если вы имеете небольшой опыт, но есть способности и большое желание развиваться в теме работы с клиентами - мы поможем вам приобрести необходимые навыки - у нас есть система адаптации и наставничества. мы ценим коммуникабельность, инициативность, способность к обучению, высокую работоспособность и стремление к развитию.