Менеджер по обучению и развитию персонала( Янус )

компания "янус" компания janus, лидер в сфере локализации и перевода (по данным common sense advisory), в связи с расширением приглашает к сотрудничеству менеджера по обучению и развитию персонала на постоянную работу в офис. обязанности: оценка потребности в обучении персонала. разработка и реализация внутрикорпоративных программ по обучению штатных и внештатных сотрудников. написание сценариев обучающих курсов. организация проведения внутренних и внешних тренингов, сбора обратной связи, оценки результатов. внедрение обучающих инструментов и платформ в компании, разработка учебно-методических материалов и дистанционных курсов. определение/ измерение эффективности обучения. поиск и внедрение новых методик, технических решений, форматов трансляции знаний в дистанционном формате. сбор и обработка обратной связи с целью повышения качества системы обучения в компании. способность самостоятельно проводить тренинги по софт-скиллс (на русском языке). участие в проектах hr отдела требования: высшее профильное образование. опыт работы в сфере обучения от 3х лет. владение английским языком на разговорном уровне (b2). опыт работы с системами типа lms. опыт внедрения и реализации различных проектов по обучению. опыт самостоятельной разработки и проведения тренингов и обучающих программ. практический опыт формирования онлайн курсов, учебных программ инициативность, организованность, проактивность, ответственность, ориентация на результат, умение работать в команде. условия: заработная плата обсуждается по результатам собеседования. оформление по тк рф, испытательный срок 3 месяца. график: полная занятость, пн. - пт. 9-18/10-19. возможность профессионального и карьерного роста. дружный коллектив. работа в стабильной динамично развивающейся компании (свыше 20 лет на рынке).