компания "урал-кров-авто плюс" тоо урал-кров-авто плюс – известный автохолдинг не только в западном казахстане! мы гордимся 30-летней историей развития автобизнеса в самых разных направлениях! тоо урал-кров-авто плюс- сегодня это: -сети автосалонов брендов kia, mitsubishi, renault, -наша собственная сеть altyncar по продаже автомобилей с пробегом, - известная федеральная сеть сто fit service, - сотни клиентов в уральске, актобе, атырау, -дружная команда людей, вдохновленных общей идеей и общим делом. для нас важен каждый сотрудник, поэтому мы предлагаем выгодные условия труда на рынке. мы уверенно смотрим в будущее и поэтому ищем сотрудника, готового добиваться поставленных целей и профессионально развиваться! интересные задачи, новые проекты и дружный молодой коллектив- и это тоже про нас! в связи с расширением компании, мы набираем в свою команду активных руководителей, которые хотят построить и развивать свою карьеру в автобизнесе. обязанности: выполнение согласованного плана продаж / выкупа по ключевым показателям координация деятельности всех подразделений сети автосалонов планирование и бюджетирование подразделений обеспечение роста показателей эффективности подразделений мотивация персонала подразделений на достижение плановых показателей управление операционной деятельностью подразделений сети автосалонов участие в разработке стратегии компании соблюдение правил и стандартов работы с системами учета и контроля соблюдение стандартов исполнения бизнес –процессов развитие персонала подразделений сети автосалонов, обеспечение кадрового резерва построение и развитие команды управленцев подразделений сети разработка и внедрение систем мотивации для всех категорий сотрудников. требования: высшее образование обязателен опыт работы с аналогичным функционалом и зоной ответственности от 3-х лет наличие успешного опыта по организации системы управления продажами в компании знание и навыки управления финансово-экономическими показателями продаж практический опыт поиска новых решений и каналов для увеличения объема продаж отличные коммуникативные и презентационные навыки, навыки ведения переговоров стратегическое мышление, аналитические способности, системный подход к решению задач высокая степень ответственности и самостоятельности нацеленность на результат лидерские качества и предпринимательский подход условия: трудоустройство и своевременная оплата труда согласно трудового кодекса рк оплата труда (должностной оклад + премия по выполнению показателей kpi) обсуждается с успешными кандидатами прямое подчинение генеральному директору предприятия командировки обучение за счёт работодателя перспективная компания с большими планами развития автобизнеса
Адрес
Казахстан Уральск