Координатор проектов( АНО Диалог Регионы )

компания "ано диалог регионы" ано "диалог регионы" - это федеральная организация, у нас более 2500 сотрудников во всех 85 регионах нашей страны. мы работаем, чтобы сделать государство ближе к людям, создавая экосистему цифрового общения между гражданами страны и органами власти всех уровней. обладаем духом стартапа, оставаясь при этом надежной организацией с социально значимыми проектами.мы формируем пространство доверия между гражданами и государством, и это накладывает на нас и всю команду высокую ответственность: мы профессиональны, амбициозны и готовы много работать ради достижения высокой цели; инвестируем в развитие нашей команды, так как это наш главный ресурс и наша главная возможность двигаться вперед. обязанности : анализ медиаполя в соцсетях и сми; анализ и систематизация задач управления; подготовка отчетов и аналитических материалов по запросу руководителя; контроль управленческих решений; сопровождение графика; выработка рекомендаций для выполнения задач управления; контроль и координация деятельности подразделений по вверенным задачам; участие в разработке и реализации инфокампаний в соцмедиа и сми; требования: успешный опыт работы в управлении проектами или в должности бизнес ассистента; навык стратегического планирования, системное мышление; отличные навыки коммуникации и управления взаимоотношениями, самостоятельность и гибкость; понимание работы сми и новых медиа: грамотная устная и письменная речь, внимательность к деталям; опыт работы в государственной сфере будет преимуществом; мы предлагаем: возможность стать участником социально-значимого проекта федерального масштаба; пространство для творчества, возможность реализовывать креативные задачи; развитую систему обучения в организации, в том числе в областях, связанных с основной деятельностью компании; интересные задачи, работа с лидерами рынка медиа; возможности развития через кроссфункциональное взаимодействие (с экспертами различных блоков интернет-коммуникаций) ; оформление по тк рф, полностью "белая" заработная плата + премии по итогам работы дважды в год; ежегодная индексация заработной платы; график 5/2, гибкое начало рабочего дня;