Руководитель корпоративных проектов, направление PLM

В связи ростом компании и развитием новых направлений открыта позиция Руководитель корпоративных проектов в направлении PLM. Вам предстоит руководить сложными и интересными проектами внедрения ПО в крупнейших корпорациях и холдингах России. Предстоящие задачи: Управление проектами внедрения ПО Консорциума РазвИТие: достижение бизнес-ценности проекта для заказчика; координация работы проектной команды, которая может состоять из нескольких региональных команд; управление сроками, бюджетом, содержанием (бэклогом) и качеством проекта, а также рисками, изменениями и требованиями заказчика; организация эффективной коммуникации с заинтересованными сторонами проекта; защита промежуточных результатов проекта перед заказчиком; развитие команды. Управление проектами пресейла: координация работы проектной команды на этапе разработки и защиты концепции (бизнес-идеи) будущего проектного решения; ведение ценовых переговоров; вместе с архитектором проекта разработка архитектуры решения, спецификации, сметы, укрупненного плана-графика реализации и финансового плана проекта; инициация проекта. Работа с документацией: разработка и согласование проектной документации, участие в подготовке договорных документов, регулярная отчетность по проекту. Участие во внутренних проектах развития АСКОН: развитие процессов проектного направления АСКОН; формирование и поддержание корпоративной культуры. Ожидания от кандидата: профильное судостроительное образование (будет плюсом); опыт работы в судостроительном КБ или на судостроительном заводе; опыт работы в качестве руководителя проектов внедрения PLM-систем; опыт работы в отрасли ИТ, наличие успешно завершенных ИТ-проектов; руководство несколькими распределенными проектными командами; управление бюджетом проекта от 30 млн.руб. развитие проектных команд и процессов реализации проектов; управление взаимоотношениями со стейкхолдерами; знание предметной области "Конструкторско-технологическая подготовка производства", включая понимание ЕСКД, ЕСТПП, ЕСТД и пр.; отличное владение Waterfall и Agile (фреймворки Scrum и Kanban); знание процессного подхода, включая нотации моделирования: BPMN 2.0, IDEF0, EPC; применение инструментов системного анализа; понимание архитектуры и принципов интеграции компонентов PLM-систем. опыт работы с ПО: Trello, Jira, Хmind, MS Office. Знание систем класса: СУПР, PLM/PDM, BPM, СЭД, CRM. Приветствуется опыт работы с СУБД и понимание архитектуры БД. готовность к командировкам. Условия: достойный уровень оплаты труда, состоящий из ежемесячного оклада и ежеквартальных премий, зависящих от результатов проектов; работа в сплоченной команде профессионалов, нацеленной на результат и постоянное развитие; оформление в соответствии с ТК, полностью официальная заработная плата, оплачиваемый отпуск 4 недели; ДМС для сотрудников, доплата больничных до 100%; офис в центре города с автомобильной и велопарковкой; гибкий график начала рабочего дня: в любой момент с 8:00 до 11:00; возможность роста до эксперта федерального уровня в цифровизации крупного бизнеса; постоянное повышение квалификации в корпоративном Учебном центре АСКОН. для кандидатов в том числе из других регионов оказываем помощь при переезде. Вместе с откликом на вакансию, ждем от вас сопроводительное письмо. Напишите, что в описании вакансии может оказаться наиболее сложным для Вас в первые месяцы работы у нас.