Менеджер по поддержке департамента категорийного менеджмента

Обязанности: Анализировать показатели департамента категорийного менеджмента, акцентировать внимание сотрудников на западающих блоках. Формировать регулярную отчетность департамента, в том числе в формате презентаций. Контролировать и координировать обратную связь сотрудников по снижению показателей, формировать action plan. Готовить информацию к ревью категорий. Курировать рабочие группы по регулярным процессам (подготовка аналитики, контроль исполнения, ведение протоколов, статусы по задачам). Координировать и контролировать выполнение поставленных задач сотрудникам подразделения. Адаптировать инструменты и бизнес-процессы для эффективной работы сотрудников подразделения. Оформлять командировочные листы и сопроводительную документацию сотрудникам подразделения. Координировать процесс документооборота: передача оригиналов документов в архив. Требования: Высшее образование. Опыт работы ассистентом, помощником руководителя, аналитиком. Уверенный пользователь ПК, отличное знание Excel (ВПР, сводные таблицы, комбинации формул и прочее), Power Point, 1C. Умение организовать свою работу, хорошие коммуникативные навыки, умение работать с большим массивом данных, аналитические способности. Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, конкурентоспособная заработная плата, социальные гарантии. Обучение и профессиональное развитие, возможность карьерного роста. Интересные задачи, современные технологии, сильный менеджмент, работа в коллективе профессионалов. Современный комфортный офис в шаговой доступности от м. Березовая роща. Активное корпоративное сообщество, мероприятия. Возможность прокачать свои hard и soft skills в больших. масштабах и сделать карьеру в крупнейшей компании.