компания "всеинструменты.ру" ви.тех - аккредитованная ит компания. мы создаем решения для крупнейшей e-commеrce компании в россии - всеинструменты.ру. "всеинструменты.ру" – крупнейший интернет-магазин по продаже товаров для дома, дачи, строительства и ремонта. сегодня за нашими плечами 16 лет развития, роста и результата. благодаря нашим сотрудникам, мы входим в топ-10 крупнейших интернет-магазинов россии и возглавляем рейтинг e-commerce игроков (№1) в категории «дом, дача, строительство и ремонт» (рейтинг data insight). наша команда — это более 7000 счастливых сотрудников. также у нас 8 место в россии по индексу лояльности сотрудников и мы входи в toп-20 рейтинга «лучших работодателей россии» (крупнейшие компании). мы ищем senior golang разработчика на позицию тимлида в кросс-функциональную команду ценообразования. все члены команды пишут на go, но для некоторых это новый язык, и им нужен опытный наставник и качественные code reviews.команда "рулит" полным циклом разработки высоконагруженных сервисов от проектирования до автоматизации ci/cd, поэтому не будет лишним уметь в devops, qa, highload, архитектуре по и микросервисах. ещё нужно будет общаться с бизнесом, слышать, вникать и находить их нужды и боли. мы не уживаемся с не умеющими договариваться людьми, поэтому ждём, что ты приветлив, дружелюбен и нацелен на конструктивную командную работу. ещё ждём, что ты ценишь своё время и время коллег, поэтому не привык кранчить и создавать инциденты, сокращаешь коммуникации и автоматизируешь рутину. в команде пишут на go и php, фронт на vue. базы mongodb, clickhouse, mysql, kafka, деплой по кнопке с gitlab-ci и terraform в 3 датацентра с kubernetes, сервисы c rest, graphql, grpc, newrelic, prometheus, jaeger, sentry. отсутствие опыта работы с чем-либо из стека не критично. что предстоит делать: контролировать полный цикл разработки; поддерживать эффективность процессов разработки; принимать непосредственное участие в разработке и отвечать за архитектурные решения команды; участвовать в проектировании микросервиса контролировать достижение лучшего результата; взаимодействовать с другими командами, в том числе с бизнесом. что для этого нужно: опыт управления командой не менее 1 года; технический бэкграунд разработки, в том числе приложений с высокой нагрузкой; хорошо разбираться в экосистеме и библиотеках golang; предложение: для тебя есть система грейдов, индивидуальные планы развития, митапы, конференции, обучение в корпоративном университете, mini-mba, современная библиотека, обмен опытом с коллегами и др. мы "за" открытость и даём подробную обратную связь каждому; полностью белая заработная плата, также в том числе на удаленке есть корпоративный дмс и компенсация спорта 70% на годовой абонемент; дружелюбная атмосфера и открытость новым идеям. коллеги общаются, обмениваются опытом и создают клубы по интересам. здесь каждый может предложить свою идею и сформировать команду для реализации; мы не только даем возможность развиваться, но и делаем людей счастливыми – держим высокий показатель удовлетворенности сотрудников (enps). этому способствуют внутрикорпоративные мероприятия и тимбилдинги; возможность работать полностью удаленно или в одном из офисов (нижний новгород, москва, ковров, владимир).
Адрес
Москва