Специалист по стандартизации корпоративных процессов и документации

компания "группа компаний с7" зао «группа компаний с7» (s7 group) — управляющая компания холдинга s7. мы занимаемся стратегическим и коммерческим планированием, юридическим сопровождением, управляем финансами, маркетингом, пиаром и развиваем продажи.сейчас мы в поисках специалиста в департамент стандартизации, который делает работу каждого сотрудника удобной и эффективной с помощью базы стандартов, удобного интерфейса документов, единого глоссарий для всего холдинга (а это почти 11 000 человек). также коллеги обучают, как работать с документами и процессами, регулярно дают обратную связь.предполагаемый круг задач: • разработка и совершенствование процесса управления стандартами и терминами предприятия.• разработка технического задания для автоматизации жизненного цикла стандарта, термина.• ведение нормативной базы стандартов предприятия.• разработка методических материалов по созданию стандартов предприятия.• контроль выполнения требований стандартизации (документооборота и документоведения).• подготовка обучающих материалов и проведение обучения для сотрудников предприятия по стандартизации.• подготовка регулярной отчетности (презентации) по работе подразделения.• отработка запросов пользователей системы стандартов.для нас важно: • высшее образование.• опыт составления профессиональных словарей, глоссариев, тезаурусов.• опыт написание технических текстов и деловых писем, прорисовки блок-схем.• уверенный пользователь ms office.будет плюсом: • уровень английского языка от pre-intermediate.• знание 1с.мы предлагаем: • полное соблюдение законодательства российской федерации.• пятидневный график работы.• современный офис в самом центре города (ст.м. театральная, кузнецкий мост, охотный ряд);• корпоративная жизнь, насыщенная разнообразными коллективными событиями.• профессиональное развитие (возможность работать над интересными и перспективными проектами).• возможность путешествовать всей семьей по специальным корпоративным тарифам.• дмс со стоматологией после испытательного срока.• программа корпоративных привилегий и скидок primezone.• программа психологической, финансовой и юридической поддержки сотрудников понимаю.• программы для детей сотрудников (детский летний отдых, подарки детям сотрудников).• оплачиваемый отпуск 28 календарных дней.если вам близка вакансия, направьте нам отклик и составьте небольшое сопроводительное письмо, в котором укажите зарплатные ожидания. если нам понравится ваше резюме, мы пригласим вас на оффлайн собеседование. после встречи мы обязательно вернемся с обратной связью, какой бы ни был результат.