компания "почта россии" обязанности: − прием, перевод и увольнение работников;− оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам, приказов по личному составу;− оформление и ведение личных карточек работников;− оформление и ведение кадровых папок работников;− составление графиков ежегодных отпусков, оформление всех видов отпусков, учет использования отпусков работниками;− оформление листков нетрудоспособности;− учет рабочего времени;− заполнение, хранение и выдачу трудовых книжек работников;− ознакомление работников с локально-нормативными актами;− ознакомление работников с должностными инструкциями и положениями о структурных подразделениях;− оформление и выдачу справок и копий документов, связанных с трудовой деятельностью работников;− своевременное уведомление по последнему месту службы о приеме на работу граждан, замещавших должности государственной или муниципальной службы, а также уведомление мвд (фмс) о заключении/расторжении трудовых договоров с иностранными гражданами или лицами без гражданства, в установленные законодательством сроки;− подготовку соответствующих документов для оформления/замены страховых свидетельств обязательного пенсионного страхования и представления их в территориальные органы пенсионного фонда рф;− своевременное уведомление работников о предстоящем расторжении трудового договора, об изменении существенных условий труда;− подготовку и сдачу кадровых документов в архив требования: высшее или среднее специальное образование; опыт работы от 1 года желателен знания: трудовой кодекс рф, иные федеральные законы, содержащие нормы трудового права; опыт работы будет являться конкурентным преимуществом; условия: работа в крупной, стабильной компании; оформление по тк рф (полный соц.пакет); режим работы: 5/2 с 9.00 до 18.00; заработная плата состоит из фиксированного оклада 28 000 + 2 полугодовых премии в размере 75 % от оклада; место работы: самара, льва толстого, 135; возможность карьерного роста и профессионального развития;
Адрес
Самара