Руководитель отдела обучения и развития персонала( Корпоративные Сервисы )

компания "корпоративные сервисы" обязанности: проведение обучающих мероприятий: тренингов, фасилитационных сессий, индивидуальных обучающих сессий для сотрудников; разработка и организация мероприятий по оценке персонала, формирование подходов по планированию развивающих действий; выстраивание системы карьерного развития для специалистов и руководителей (карьерные маршруты, кадровый резерв, программы преемственности); обучения системой адаптации новых сотрудников; планирование, организация, обучение, контроль работы. требования: опыт работы на аналогичной должности; высшее образование; умение выстраивать коммуникацию с внутренними и внешними заказчиками; системный подход к анализу получаемой информации, умение четко формулировать и аргументировать предложения и выводы; высокий уровень личной ответственности, стратегическое мышление, ориентация на результат; лидерские качества, харизма, высокие коммуникативные способности. условия: гибридный формат работы; график 5/2 с 09:00 до 18:00; оформление по тк рф; достойную зарплату (обсуждаем по итогу собеседования); добровольное медицинское страхование (дмс); профессиональное развитие, финансовый и карьерный рост.