Ведущий специалист отдела разработки

На позицию ведущего специалиста отдела разработки требуется грамотный специалист, знакомый с процессами и особенностями коммерческой разработки и программирования.Program Tactics – технологическая организация, главная задача которой поставлять бизнесу и предприятиям программные продукты, – мобильные приложения, web - сервисы, сайты и внутренние системы аналитики. Наша команда работает над развитием российского бизнеса по всем направлениям. Основной упор делается на импортозамещение и предоставление современным компаниям максимум пользы от автоматизации и цифровизации их процессов. В условиях увеличивающегося потока проектов и заказов мы расширяем технический отдел и приглашаем в команду, – филиал г.Оренбург разработчиков с перспективой профессионального роста и развития. Приветствуется навык руководства и организации основных рабочих процессов. Также мы предоставляем возможность начинающим специалистам пройти стажировку с последующим трудоустройством по результатам стажировки. Многие учебные заведения страны предоставляют нам возможность стажировать студентов в сфере коммерческой разработки. На должность штатного разработчика / ведущего специалиста отдела разработки требуются кандидаты по следующим параметрам: Опыт разработки от 2х лет. Приоритетные навыки и знания (Front-end): React.js HTML/CSS/JSПриветствуется знание Vue.js. Приоритетные навыки и знания (Back-end): Python (Web / ML) Node.js [Nest.js] Приоритетные навыки и знания (Mobile): Kotlin / Java (Android) Swift (iOS) ReactNative (iOS / Android) Flutter (iOS / Android) Обязанности: Участие в проектах совместно с командой на постоянной основе. Разработка задач и проектов в своей профессиональной области, соблюдение регламентов и правил в отношении работы и коммуникации с командой; Разработка программных модулей и блоков проектов по Техническим заданиям и требованиям, согласно ГОСТ. Использование и доработка авторских библиотек и решений. Прочие навыки и знания приветствуются. Мы рассматриваем специалистов широкого профиля и также можем определить будущих кандидатов в иное профильное подразделение.